Baloo pisze:
> "spp" <s...@o...pl> napisał
>
>> Jeżeli pracodawca przeleje omyłkowo dwukrotnie to samo wynagrodzenie
>> to pracownik zobowiązany jest jedno zwrócić.
>
> Do tego też poproszę podstawę prawną :)


Tutaj będzie miało zastosowanie najzwyklejsze bezpodstawne
wynagrodzenie. Warunkiem braku zwrotu jest fakt, aby pracownik pieniądze
wydał, oraz nie wiedział, że są nienależne.

W przypadku pensji "trochę" wyższej łatwo obronić pracownika. W
przypadku 2 razy więcej - to zależy. Na ile pracownik mógł się
spodziewać 2 razy więcej, czy były to 2, czy 1 przelew, z jakim tytułem itp.

--
Liwiusz