Hello Maddy,

Tuesday, February 5, 2008, 1:41:50 PM, you wrote:

>>> Jesteś im w stanie udowodnić że Twój pracownik (viceprezes czy ktokolwiek
>>> inny) jest Twoim przełożonym?
>>> Osobiście wątpię.
>> Problem stanowią tylko i wyłącznie jednoosobowe spółki z o.o. - wtedy
>> faktycznie - najwyższy organ spółki - walne zgromadzenie - byłby
>> tożsamy z zatrudnianym pracownikiem. Problem znika w przypadku więcej
>> niż jednego wspólnika.
> Dodam jeszcze, że co do zasady Zarząd nie powinien być zatrudniany na
> umowę o pracę ponieważ nie pracuje pod kierownictwem,

E, tam. W ten sposób nie możnaby zatrudnić żadnego dyrektora czy
prezesa.

> nikt nie może wymusić na Zarządzi pracy w miejscu i czasie
> wyznaczonym i dodatkowo w niektórych sytuacjach ponosi
> odpowiedzialność za zobowiązania spółki. Bardziej prawidłowa jest
> umowa o zarządzanie.

Pod względem prawnym możliwe jest zatrudnienie zarządu na umowę o
pracę.

--
Best regards,
RoMan mailto:r...@p...pl