Witam

mam małe pytanie związane z zatrudnieniem osoby nigdzie indziej nie
zatrudnionej na umowę o dzieło.
Nie wiem czy w ogóle mogę, więc bardzo proszę o radę.

Prowadzę punkt handlowy - 2 razy w tygodniu - sprzedaż art. spożywczych i
chcę żeby ktoś zastąpił mnie na te dwa dni przez okres mojej ciąży - osoba
ta byłaby "na procencie" od sprzedaży i tylko tak wynagradzana. Chcę żeby
było to zgodne z przepisami - ale oczywiście liczę na ograniczone koszty -
osobie tej nie zależy na zusie.

Czy mogę zatrudnić ją na umowę o dzieło?
Jeśli tak jak to "przeprowadzić" i jakie koszty ponosić?
Jeśli nie - na jakich zasadach zatrudnić - nie chcę zbytnio na umowę o
pracę.

Pozdrawiam i dziękuję
Ewa