On Mar 17, 1:42 pm, "cef" <c...@i...pl> wrote:
> Piotr Wolski wrote:
> > Czyli jedyna różnica będzie chyba w tym, że przedsiębiorca zatrudniony
> > na umowę o pracę nie może sobie odjąć od dochodu składek na ub.
> > społeczne?
>
> Dlaczego nie może?
> Jeśli płaci, to może. To, że nie ma obowiązku opłacania składek
> w przypadku "bycia oskładkowanym" z tytułu umowy o pracę, nie oznacza, że
> nie można sobie zadeklarować jakiejś podstawy i płacic składek
> z tytułu działalnosci i odliczać.

Czy dobrze rozumiem, że jeżeli zrobiłbym tak jak piszesz,
to wówczas płaciłbym dwykrotnie składki na ubezpieczenia społeczne?