Dnia 20-09-2006 o 20:06:32 Samotnik <s...@W...samotnik.art.pl>
napisał:

> <a...@p...onet.pl> napisal(a):
>>> > Co rozumiesz pod pojęciem 'od strony ZUS/US być OK'?
>>>
>>> Jesli swojej żonie pomagasz w prowadzeniu DG to powinna płacić za
>>> Ciebie  
>>> ZUS,
>>> prawda? No i właśnie się zastanawiam czy się da i jak najlepiej to
>>> obejść.
>>>
>>> -----------
>> Póki, nie żona , zatrudnij się u niej na etat lub na część etatu.
>
> Podobno po ślubie też można (i to tak, żeby wynagrodzenie było KUP),
> tylko trzeba mieć rozdzielnosć majątkową. Nie umiem znaleźć poparcia
> tego w przepisach, ale znajoma ma taką pisemną interpretację.
>
> Przychodzi mi też do głowy po prostu zamknięcie swojej DG i podpięcie
> się jako osoba współpracująca do DG żony. Swoją działalność 'przepuści'
> przez DG żony. Niestety to 'pełny' ZUS dla przedsiębiorców...

Ja akurat mam usługi dla podmiotów zagranicznych, idzie super bo kasa
jak na zachodzie a koszty jak u nas :)
Więc jeśli już to żona by się podemnie musiała podłączyć.
Ale ze z pewnych wzgledów chcę żeby sama skosztowała biznesu
więc szukałem drogi do tego żeby w wolnych chwilach jej legalnie pomóc.
Lasy na początku nie będzie a jak się pojawi to się zatrudni pewnie kogoś
więc chyba nie będę się ujawniał :)