Witam,

o zapomogę staraj się niezwłocznie, gdy jeszcze jesteś pracownikiem
(do 21.11.2005 jak piszesz), żeby zapomoga mogła zostać przyznana
jeszcze przed rozwiązaniem umowy o pracę (wypłata może być później).
Po rozwiązaniu umowy o pracę już nie masz szans ma przyznanie zapomogi
z FŚS byłego pracodawcy.

Niedopatrzenie, o jakim wspominasz, nie możesz przypisywać pracodawcy,
ponieważ pracodawca nie ma obowiązku kontrolowania Twoich przychodów i
czuwania nad Twoimi rozliczeniami z ZUS. To należy do Ciebie.

Pzdr

--
wa