Nowy pracownik zostal zatrudniony na okres probny 1-go miesiaca. Prace mial
rozpoczac nastepnego dnia po otrzymaniu umowy o prace. Jednak nigdy juz do
niej nie dotarł, odrazu poszedl na zwolnie. Nie przepracował w firmie nawet
1 minuty. Zwolnienie ma do konca okresu probnego.
Czy nalezy mu sie wynagrodzenie ?

pozdrawiam

Dariusz Smus
s...@i...pl