Witam.
Mam takie pytanie. Dziewczyna pracuje (będzie pracować 01.04.2003)u brata w
firmie. zamierzają się w lipcu pobrać, więc dziewczyna będzie już wtedy os.
współpracującą. I moje pytanie Jak to będzie z ubezpieczeniem chorobowym? w
czasie pracy na umowę o pracę po miesiącu nabywa prawa, ale po 3 miesiącach
będzie osobą współpracującą, a więc musi przepracować jeszcze 3 miesiące czy
jeszcze 6 miesięcy?
To znaczy czy przechodząc na "rodzaj ubezpieczenia" jako współpracująca,
wcześniejsza praca wlicza sie do okresu chorobowego?
Mam nadzieję że za bardzo nie zaplątałem problemu. :-)
PawełJ

do góry

Jest dla mnie oczywiste, że jest to dla ZUS osoba współpracujaca oraz, że jej dochód
nie jest KUP, ale czy zarobek takiej osoby jest przychodem w myśl updof ?
Jeśli tak to chyba rozbój w biały dzień...

do góry

On Sat, 22 Mar 2003, Sebastian D-D wrote:

>+ Jest dla mnie oczywiste, że jest to dla ZUS osoba współpracujaca
>+ oraz, że jej dochód nie jest KUP,

Czyj dochód ? Sugerujesz że wyznacza się dochód osoby współpracującej ?
To chyba trzeba by było *chcieć* tak zrobić :)

Zauważ że dla DG (w odróżnieniu od um. o pracę i zlecenie) podstawa
obliczenia podatków ("dochód rzeczywisty") nie ma nic wspólnego
z podstawą dla ZUS ("dochód urojony" :)) - stąd miałbym takie pytanie
jak chcesz wyznaczyć dochód osoby współpracującej ??

To się *może* dać zrobić :) (daje się zrobić w 1-os. sp. z o.o.), ale
obowiązkowe jakoś AFAIK nie jest.

>+ Jeśli tak to chyba rozbój w biały dzień...

:)

pzdr, Gotfryd

do góry