Czy jak dostałbym odszkodowanie od zakładu pracy (za poważny wypadek przy
pracy z winy zakładu) na drodze sądowej, jeżeli domagam się 50 000 zł za
utratę zdrowia to czy płacę normalny podatek traktując to jako zarobek (w
tym zakładzie już nie pracuję od lutego 2003).
Sprawa jest w toku a stan mojego zdrowia jest delikatnie mówiąc nie do
pozazdroszczenia i raczej może się pogorszyć. Jeżeli dostał bym 50 000 i
dodając do tego rentę to pewnie przekroczę próg i zapłacę tyle że z tego
odszkodowania mi niewiele zostanie.
Bardzo proszę o informację.