Witam, pytałem już na pl.soc.prawo, ale odesłali mnie tu. Casus jest
następujący: z zawodu jestem dziennikarzem i pracuję w wydawnictwie jako
redaktor na umowę o pracę. Pensję mam stałą, niezależnie od ilości
wyprodukowanych tekstów. Niedawno fiskus zaczął mi zabierać 30% dochodów w
formie podatków. Do tego oczywiście dochodzą składki na ubezpieczenie,
chorobowe, emerytalne itp. W związku z powyższym trafia mnie jasny szlag.

Dlatego chciałbym rozwiązać umowę o pracę, założyć firmę i świadczyć usługi
na rzecz mego wydawcy, jako podmiot gospodarczy, płacąc 19% podatku i ZUS na
własną rękę. Formalnie nie ma przeszkód – wydawca się zgadza. Słyszałem
jednak o tym, że US może taki manerw potraktować jako zatrudnienie i policzy
mi podatek progresywny. Co musiałbym zrobić, aby tego uniknąć, jeśli w ogóle
takie rozwiązanie wchodzi w rachubę.

Pozdrawiam serdecznie,
Jarek


--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Dnia 05-11-2007 o 13:22:01 Jarek Macierski
<j...@g...pl> napisał(a):

> Witam, pytałem już na pl.soc.prawo, ale odesłali mnie tu. Casus jest
> następujący: z zawodu jestem dziennikarzem i pracuję w wydawnictwie jako
> redaktor na umowę o pracę. Pensję mam stałą, niezależnie od ilości
> wyprodukowanych tekstów. Niedawno fiskus zaczął mi zabierać 30% dochodów
> w
> formie podatków. Do tego oczywiście dochodzą składki na ubezpieczenie,
> chorobowe, emerytalne itp. W związku z powyższym trafia mnie jasny
> szlag.
>
> Dlatego chciałbym rozwiązać umowę o pracę, założyć firmę i świadczyć
> usługi
> na rzecz mego wydawcy, jako podmiot gospodarczy, płacąc 19% podatku i
> ZUS na
> własną rękę. Formalnie nie ma przeszkód &#8211; wydawca się zgadza.
> Słyszałem
> jednak o tym, że US może taki manerw potraktować jako zatrudnienie i
> policzy
> mi podatek progresywny. Co musiałbym zrobić, aby tego uniknąć, jeśli w
> ogóle
> takie rozwiązanie wchodzi w rachubę.
>

Przy świadczeniu usług dla byłego pracodawcy nie byłoby problemu,
bo przewcież jako dziennikarz możesz pracowac na własne ryzyko, pod
własnym nadzorem,
więc uznania za samozatrudnienie możnaby pewnie uniknąć.
Natomiast gorzej z podatkiem liniowym 19% i ulgowymi składkami ZUS - przy
wykonywaniu
czynności na rzecz byłego pracodawcy te "bonusy" nie przysługują.

do góry

Jarek Macierski pisze:
> Witam, pytałem już na pl.soc.prawo, ale odesłali mnie tu. Casus jest
> następujący: z zawodu jestem dziennikarzem i pracuję w wydawnictwie jako
> redaktor na umowę o pracę. Pensję mam stałą, niezależnie od ilości
> wyprodukowanych tekstów. Niedawno fiskus zaczął mi zabierać 30% dochodów w
> formie podatków. Do tego oczywiście dochodzą składki na ubezpieczenie,
> chorobowe, emerytalne itp. W związku z powyższym trafia mnie jasny szlag.
>
> Dlatego chciałbym rozwiązać umowę o pracę, założyć firmę i świadczyć usługi
> na rzecz mego wydawcy, jako podmiot gospodarczy, płacąc 19% podatku i ZUS na
> własną rękę. Formalnie nie ma przeszkód &#8211; wydawca się zgadza. Słyszałem
> jednak o tym, że US może taki manerw potraktować jako zatrudnienie i policzy
> mi podatek progresywny. Co musiałbym zrobić, aby tego uniknąć, jeśli w ogóle
> takie rozwiązanie wchodzi w rachubę.


Z podatku liniowego, jak również z ulgowego ZUSu przez pierwsze 2
lata działalności nie można korzystać, jeśli świadczy się usługi na
rzecz byłego pracodawcy.

Rozwiązaniem może być wystawianie faktur dla innego podmiotu niż były
pracodawca.

Albo rozliczanie się w progresywnej skali podatkowej i robienie
takiej ilości kosztów, aby nie wpaść w drugi próg.

Jednakże nawet po wejściu w drugi próg Twoim zyskiem byłaby
oszczędność na składkach ZUS, które są stałe. Również poprosiłbym szefa
o podwyżkę, jako że na działalności gospodarczej, w przeciwieństwie do
umowy o pracę, nie masz urlopów, zwolnienia chorobowego, jak również
rozwiązanie współpracy - przez którąkolwiek ze stron - jest o wiele
prostsze.


--
Pozdrawiam!
Liwiusz
www.liwiusz.republika.pl
Masz wierzytelność i chcesz ją sprzedać lub potrzebujesz pomocy w jej
egzekucji => http://www.kwm.net.pl

do góry

On Mon, 5 Nov 2007, Liwiusz wrote:

> Rozwiązaniem może być wystawianie faktur dla innego podmiotu niż były
> pracodawca.

O ile oczywiście to nie jest "na rzecz byłego pracodawcy" :]
Nie wystarczy wystawiać f-ry "pośrednikowi"!
Sprawdź w przepisie - to samo co pisałem w innej sprawie wczoraj (?) na
.prawo, jest w podatku dochodowym, masz tu:
http://prawo-nieruchomosci.krn.pl/Ustawa-o-podatku-d
ochodowym-od-osob-fizycznych-1_2_31.html
Cytat:
3. Jeżeli podatnik, który wybrał sposób opodatkowania, o którym
mowa w ust. 2, uzyska z działalnoœci gospodarczej prowadzonej
samodzielnie lub z tytułu prawa do udziału w zysku spółki
niemajšcej osobowoœci prawnej przychody ze œwiadczenia usług
na rzecz byłego lub obecnego pracodawcy [...]
^^^^^^^^
^^^^^^^^

Krótko mówiać, powinen zacząć prac... wróć, "świadczyć" dla
konkurencji ;) (a to może pod inne regulacje podpaść).

pzdr, Gotfryd

do góry

Użytkownik "Liwiusz" <l...@b...tego.poczta.onet.pl> napisał w wiadomości
news:fgn285$t64$5@news.onet.pl...

> oszczędność na składkach ZUS, które są stałe. Również poprosiłbym szefa o
> podwyżkę, jako że na działalności gospodarczej, w przeciwieństwie do umowy
> o pracę, nie masz urlopów, zwolnienia chorobowego, jak również rozwiązanie
> współpracy - przez którąkolwiek ze stron - jest o wiele prostsze.

Nie przesadzajmy. To chyba oczywiscte - facet jest dorosly, wie co robi.
Ale mnie nurtuje inna rzecz. Skoro - jako DG - swiadczylby te uslugi dla
przedsiebiorcy(-ów) tylko, to czy ni elepiej jest przejsc od nowego roku z
umowy o prace na umowy o dzielo + drobne umowy zlecenia - np. 95% kasy na
UoD i jakies 5% znalezc czynnosci swietnie pasujace pod UZl. Umowy
odpowiednio skonstruowac, zeby nie podpadaly pod VAT, zeby byly 50%-we KUP.
Chyba co jak co, ale dziennikarska robota pod umowy o dzielo pasuje jak
ulal!
Oczywiscie nie wiadomo, jak by to bylo rozwiazane organizacyjnie - jako
wykonawca nie powinien przeciez miec obowiazku przychodzenia do roboty, ale
podatkowo byloby o wieeele korzystniejsze od umowy o prace. Socjalnie
oczywiscie, ze mniej - ale, jak mowie, zakladamy, ze Jarek wie co robi
(oczywiscie nie TEN Jarek, tylko autor watku).

Pozdrawiam
SDD

do góry

SDD wrote:
> Ale mnie nurtuje inna rzecz. Skoro - jako DG - swiadczylby te uslugi dla
> przedsiebiorcy(-ów) tylko, to czy ni elepiej jest przejsc od nowego roku z
> umowy o prace na umowy o dzielo + drobne umowy zlecenia - np. 95% kasy na
> UoD i jakies 5% znalezc czynnosci swietnie pasujace pod UZl. Umowy
> odpowiednio skonstruowac, zeby nie podpadaly pod VAT, zeby byly 50%-we KUP.

Jakie to muszą być zapisy? Czy wystarczy formułka z innego wątku, że
"firma bierze na siebie odpowiedzialność wobec osób trzecich", czy coś
jeszcze jest potrzebne?

Pozdrawiam

Czarek

do góry

On Tue, 6 Nov 2007, Czarek wrote:

> Jakie to muszą być zapisy? Czy wystarczy formułka z innego wątku, że "firma
> bierze na siebie odpowiedzialność wobec osób trzecich", czy coś jeszcze jest
> potrzebne?

Poczytaj treść przepisu - art.15.3.3:
http://prawo-nieruchomosci.krn.pl/Ustawa-o-podatku-o
d-towarow-i-uslug-1_2_343.html

pzdr, Gotfryd

do góry