Witam,
Mam taki problem. Moj pracodawca chce zatrudnic mnie na umowe zlecenie. Mam
przeprowadzic 3-miesieczny kurs, ustalilismy stawke za godzine ale on chce
aby stawka na umowie byla duzo wyzsza ( ponad 2.5-krotnie ) niz stawka
rzeczywista ( robi sobie koszta?? ). W sumie to nie chce robic problemow i
moge sie na to zgodzic. Tylko boje sie ze gdzies moze tkwic jakis haczyk i
moze sie to okazac niekorzystne dla mnie. Czy ktos z Was moglby mi
powiedziec w jaki sposob moze to ( zawyzenie stawki ) ew. dzialac na moja
niekorzysc? Dodam ze mam jeszcze gdzie indziej umowe zlecenie a wiec od tej
umowy ktora mam podpisac nie bedzie placony zus.
pozdrawiam

--
lukas3339