Dnia Thu, 04 Mar 2010 03:46:08 -0800, badzio napisał(a):

> Generalnie nie podali podstawy prawnej, powiedzieli tylko ze podczas
> urlopu wypoczynkowego/macierzynskiego pracownik nie swiadczy pracy wiec
> nie ponosi kosztow z tym zwiazanych (co na chlopski rozum moze miec
> sens)

Jak poszukasz w sieci, to wszyscy maja zdanie odmienne:

http://zus-i-place.wip.pl/swiadczenia-urlopowe-i-ekw
iwalent-za-urlop/wynagrodzenie-urlopowe-skladki-i-po
datki,0,267613,0,209794,0.html

http://ksiegowosc.infor.pl/zus-kadry/urlopy/53973,Cz
y-naliczyc-koszty-uzyskania-przychodu-od-ekwiwalentu
-za-urlop.html

http://www.podatki.egospodarka.pl/41628,Ekwiwalent-z
a-urlop-a-zryczaltowane-koszty-pracownicze,1,65,1.ht
ml

http://samorzad.infor.pl/organizacja/sprawy-pracowni
cze/97751,Urlop-dla-poratowania-zdrowia-a-koszty-uzy
skania-przychodu.html