On Wed, 19 Aug 2009, Herald wrote:

> Pisałem już na p.s.p, ale chyba "podatki" będą odpowiedniejsza grupą do
> mojego problemu.
>
> Stan faktyczny:
> - z początkiem tego roku moja żonka zawarła umowę o dzieło z terminem
> wykonania do końca tego roku,

Mam rozumieć, że jest umowa wykonywana *osobiście*?
Znaczy (ze względow podatkowych) przypadkiem :) wskazano, iż
przedsiębiorca zawiera umowę z osobą nie wykonującą DG, tak?

> - pod koniec lutego dowiedziała się że zaszła w ciążę
> - ze względu na charakter pracy (z tytułu umowy o pracę) oraz stan zdrowia
> przebywa praktycznie całą ciąże na zwolnieniu lekarskim.
> Jestem niemal pewien że to zwolnienie będzie trwało do dnia rozwiązania
> (połowa października), a potem jak wiadomo - urlop macierzyński.

Czyli jest "niezdolna".
Stwierdzono urzędowo (zwolnieniem lekarskim).

> I właśnie tu jest szkopuł (jak dla mnie):
> - jak ma wywiązać się z tej umowy o dzieło?

Nijak.
Zrealizować polecenie ustawowe art.354 (albo podobnego ;)), aby
zgodnie z art.361 nie "podpaść" pod odszkodowanie.
Jak najszybciej powiadomić zamawiającego o powstałej sytuacji.

> - jak wystawi rachunek za wykonanie tego dzieła?

Wcale, skoro nie zrobi.

> Wszak w trakcie zasiłku chorobowego nie można pracować - co oczywiste.
> Na urlopie macierzyńskie także nie można pracować .... jak się nie obrócić
> - du..a zawsze z tyłu
> Za nie wykonanie dzieła w umowie jest klauzula o odszkodowaniu dla
> zamawiającego (((
> Wiadomo, umowy cywilne mają to do siebie że nie ważne kto wykonuje dzieło

Nie gadaj głupot, uprzejmie proszę :)

Po kolei:

- nie jest prawdą, że "nie jest ważne kto wykonuje" - taką regulacją
jest np. ograniczenie przenoszenia długu z art. 519 KC (długiem
jest to wykonanie dzieła!) - wykonawca NIE MOŻE samowolnie powierzyć
wykonania dzieła komu innemu

- klauzula klauzulą, ale klauzula nie może uchylić regulacji ustawowej.

A ta brzmi tak (przepraszam za "wężyki" wskutek cut&paste
w różnych stronach kodowych):

http://prawo-nieruchomosci.krn.pl/Kodeks-cywilny-1_2
_117.html
+++
Art. 645
§ 1. Umowa o dzieło, którego wykonanie zależy od osobistych przymiotów
przyjmujšcego zamówienie, rozwišzuje się wskutek jego œmierci lub
niezdolnoœci do pracy.
---

Jest zresztą regulacja ogólna (to na wypadek, jakby ktoś się
spotkał z umową którą trudno "wepchnąć" w przepis powyżej lub
podobne przepisy dla konkretnych umów nazwanych) - mianowicie
w art.387. Tam nie ma zapisu, że nieważność musi istnieć
w momencie zawierania umowy (taki zapis dotyczy tylko par.2),
więc powstanie "niemożliwości" w trakcie trwania umowy
IMVHO spowoduje również zadziałanie tego przepisu (o ile
nie zadziała inny przepis szczegółowy, jak w naszym
przypadku).

> Jak z tego wybrnąć?

Przeczytać Kodeks Cywilny!

(nie, *nie* żartuję - tysiąc artykułów z hakiem, ale napisane zrozumiałym
językiem, w porównaniu do ustaw podatkowych jest to czytanka dla dzieci :))


Coś jeszcze: odnoszę niczym nie uzasadnione ;) wrażenie, że chciałeś
tak naprawdę spytać "jak to zrobić, żeby jeszcze wziąć pieniądze
za tę umowę" :> ale jak sam wywiodłeś - nie da się.
Jeśli żona *może* pracować, to wynagrodzenie chorobowe jej się nie
należy i basta.

Tak naprawdę, to problem jest głębszy - jest nim zerojedynkowość
zwolnienia chorobowego (z tylko drobnym odchyleniem - czyli
sławnym "chory może chodzić/chory ma leżeć").

Zwolnienie mogłoby określać jedynie zakres czynności których
choremu robić nie wolno (oznaczałoby to również, że pracodawca
może powierzyć mu inne czynnosci :P), ale AFAIK "na dziś"
takiej możliwości nie ma.

A w to co napisałeś obok, mianowicie że jeśliby żona te pieniadze
zarobiła, to *uzyskany* dochód zostałby zaliczony do dochodów
*utraconych* nie do końca wierzę (choć nie takie numery już
wynikały z przepisów).

pzdr, Gotfryd