> Po pierwsze "nie pracownika". A jeśli nawet to i tak się nie zgodzę -
> jaki to ma związek z osiągniętym przychodem?
>


Nie znajduję podstawy prawnej. Moją opinię opieram na interpretacjach prawa
wg inforu i dwóch kontrolach, które nie zakwestionowały tego typu wydatków
(dotyczyły one ostatniej posługi dla pracownika firmy).

pozdrawiam
ponton