eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Podatki › Grupy › pl.soc.prawo.podatki › umowa o prace -> umowa z firmą › umowa o prace -> umowa z firmą
  • Date: Tue, 07 Feb 2006 10:42:02 +0100
    From: mk <m...@o...pl>
    User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0.2 (Windows/20050317)
    X-Accept-Language: pl, en-us, en
    MIME-Version: 1.0
    Newsgroups: pl.soc.prawo.podatki
    Subject: umowa o prace -> umowa z firmą
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    NNTP-Posting-Host: 127.0.0.1
    Message-ID: <4...@n...home.net.pl>
    X-Trace: news.home.net.pl 1139305338 127.0.0.1 (7 Feb 2006 10:42:18 +0100)
    Organization: home.pl news server
    Lines: 10
    X-Authenticated-User: a...@k...com.pl
    Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.home.net.pl!not-for-mail
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo.podatki:155967
    [ ukryj nagłówki ]

    Witam

    Pracuje sobie w jednej firmie na pełny etat. Dodatkowo prowadzę DG.
    Szef powiedział, że jakbym chciał rozwiazać umowę o pracę i przejść na
    umowę o współpracy, to nie widzi przeszkód.
    Oczywiście pracodawcy to byłoby na rączkę.
    Jakie są pkusu i minusy takiego rozwiązania?
    Czy wogóle brać taką ewentualnośc pod uwagę?
    pozdr.
    mk

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy