Witam

Jest osoba która przepracowała 8 miesięcy, a ponieważ pracuje ponad 6
miesięcy czyli należna jest "trzynastka" dla tej osoby.

Teraz osoba idzie na chorobowe i jak wiadomo jeśli pracowała cały rok do
podstawy dolicza się 1/12 trzynastki.
A co jeśli przepracowała 8 miesięcy.???? Jeśli wezmę 1/12 będę działał
na szkodę tego ubezpieczonego. Bo zmniejszę mu postawę i jeśli weźmiemy
logicznie że średnia .... to powinno być z 8 miesięcy co wy na to ????


Pozdrawiam

do góry