eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPodatkiGrupypl.soc.prawo.podatkiSkładki ZUS - bardzo poważny problem!!! › Re: Składki ZUS - bardzo poważny problem!!!
  • Data: 2006-02-26 09:54:53
    Temat: Re: Składki ZUS - bardzo poważny problem!!!
    Od: "Cavallino" <k...@...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "mela" <m...@w...pl> napisał w wiadomości
    news:dtrthm$m89$1@atlantis.news.tpi.pl...
    >>> Ale to właśnie jest nieprecyzyjne.
    >>
    >> To jest bardzo precyzyjne, dlatego jak zauważasz wątpliwości masz tylko
    >> Ty, nie ma ich ZUS i nie będzie miał ich sąd.
    >> Szkoda trudu, trzeba zapłacić i już.
    >
    > W takim razie odpowiedz, proszę, na zadane przeze mnie pytanie, które tak
    > precyzyjnie wyciąłeś:
    >
    > "...nie ma przecież przepisu zabraniającego zawieszenia dz.g.

    Nie ma też przepisu pozwalającego to zrobić.
    Wobec powyższego bada się faktyczne prowadzenie działalności w okresie
    wyrejestrowania z ZUS.
    Nie znajdziesz sądu w tym kraju, który by stwierdził że osoba prowadząca
    działalność gospodarczą w okresie weekendu przestaje być osobą prowadzącą
    działalność gospodarczą.
    W ten sam sposób nie można prowadzić działalności przez część dnia, a przez
    część nie.

    Czemu nie ubiegasz się żeby płacić tylko 1/3 składki za każdy dzień,
    przecież wychodząc z biura przestajesz (Twoim zdaniem) prowadzić
    działalność? ;-)

    >Dlaczego w takim razie można co kilka miesięcy, a nie można co tydzień?

    Co kilka miesięcy też może być śliskie - zależy od konkretnego przypadku.
    Jeśli to będzie taki ewidentny kant jak w Twoim to też ZUS to podważy a sąd
    przyzna im rację.

    Przykład - przedsiębiorca budowlany rejestrujący się na okresy kiedy ma
    zlecenie, a wyrejestrowujący się an okresy kiedy zlecenia szuka.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1