Dzień dobry.

Czy jest jakiś ustawowy termin, do którego pracodawca ma obowiązek
wysłać PIT za 2005 rok? W zeszłym roku pracowałem kilka miesięcy
w firmie, w której panował (i chyba panuje) straszny bałagan itd. Aby
otrzymać wypłatę trzeba bylo wielokrotnie upominac się właściciela o to.
Z tego względu znalazłem nową pracę.

Obecnie mam problem polegający na tym, że nie otrzymałem świadectwa
pracy, tzw. jarmuł oraz pitu do rozliczenia się z US.

Posiadam umowę o pracę z tamtą firmą oraz rozwiązanie tejże umowy na
mocy porozumienia stron.

Kilka dni temu wyslałem maila ponaglajacego, lecz nie mam odpowiedzi. Co
można zrobić w takiej sytuacji skoro nie posiadam pita od tego
pracodawcy za 4 miesiące pracy u niego?

--
Pozdrawiam,
Alojzy Kluska

do góry

Użytkownik "Alojzy Kluska" <a...@o...pl> napisał w wiadomości
news:frhub3-ah9.ln1@eniac.parser.com.pl...
> Dzień dobry.
>
> Czy jest jakiś ustawowy termin, do którego pracodawca ma obowiązek
> wysłać PIT za 2005 rok? W zeszłym roku pracowałem kilka miesięcy
> w firmie, w której panował (i chyba panuje) straszny bałagan itd. Aby
> otrzymać wypłatę trzeba bylo wielokrotnie upominac się właściciela o to.
> Z tego względu znalazłem nową pracę.
>
> Obecnie mam problem polegający na tym, że nie otrzymałem świadectwa
> pracy, tzw. jarmuł oraz pitu do rozliczenia się z US.
>
> Posiadam umowę o pracę z tamtą firmą oraz rozwiązanie tejże umowy na
> mocy porozumienia stron.
>
> Kilka dni temu wyslałem maila ponaglajacego, lecz nie mam odpowiedzi. Co
> można zrobić w takiej sytuacji skoro nie posiadam pita od tego
> pracodawcy za 4 miesiące pracy u niego?
>
> --
> Pozdrawiam,
> Alojzy Kluska

pracodawca ma czas na przekazanie / wysylke PIT 11/8B do konca lutego.

pzdr
piotrek

do góry

Użytkownik "Alojzy Kluska" <a...@o...pl> napisał w wiadomości
news:frhub3-ah9.ln1@eniac.parser.com.pl...
> Dzień dobry.
>
> Czy jest jakiś ustawowy termin, do którego pracodawca ma obowiązek
> wysłać PIT za 2005 rok? W zeszłym roku pracowałem kilka miesięcy
> w firmie, w której panował (i chyba panuje) straszny bałagan itd. Aby
> otrzymać wypłatę trzeba bylo wielokrotnie upominac się właściciela o to.
> Z tego względu znalazłem nową pracę.
>
> Obecnie mam problem polegający na tym, że nie otrzymałem świadectwa
> pracy, tzw. jarmuł oraz pitu do rozliczenia się z US.
>
> Posiadam umowę o pracę z tamtą firmą oraz rozwiązanie tejże umowy na
> mocy porozumienia stron.
>
> Kilka dni temu wyslałem maila ponaglajacego, lecz nie mam odpowiedzi. Co
> można zrobić w takiej sytuacji skoro nie posiadam pita od tego
> pracodawcy za 4 miesiące pracy u niego?
>
> --
> Pozdrawiam,
> Alojzy Kluska
W przypadku, gdy w trakcie roku podatkowego ustał obowiązek poboru zaliczki
/ pracownik odszedł z firmy/ do dnia 15 miesiąca następującego po miesiącu,
w którym pobrana została ostatnia zaliczka. Art. 39 ust.1.
Ta informacja jest na każdym druku NIP-11/8B.

do góry

Alojzy Kluska wrote:
> Dzień dobry.
>
> Czy jest jakiś ustawowy termin, do którego pracodawca ma obowiązek
> wysłać PIT za 2005 rok? W zeszłym roku pracowałem kilka miesięcy
> w firmie, w której panował (i chyba panuje) straszny bałagan itd. Aby
> otrzymać wypłatę trzeba bylo wielokrotnie upominac się właściciela o to.
> Z tego względu znalazłem nową pracę.
>
> Obecnie mam problem polegający na tym, że nie otrzymałem świadectwa
> pracy, tzw. jarmuł oraz pitu do rozliczenia się z US.
>
> Posiadam umowę o pracę z tamtą firmą oraz rozwiązanie tejże umowy na
> mocy porozumienia stron.
>
> Kilka dni temu wyslałem maila ponaglajacego, lecz nie mam odpowiedzi. Co
> można zrobić w takiej sytuacji skoro nie posiadam pita od tego
> pracodawcy za 4 miesiące pracy u niego?
>

Powinien wysłać w następnym miesiącu po ustaniu umowy.
Ale większość firm to ignoruje i wysyła wszystkim hurtowo do konca lutego.
Więc daj im jeszcze trochę czasu.
Na początku marca możesz zgłosić to do ich US.
Co do świadectwa pracy to już możesz się przespacerować do PIP.

Jeśli PIT nie dostaniesz, oszacuj na podstawie twoich zarobków co
ewentualnie na tym pit mogłoby być i tak się rozlicz w zeznaniu,
dołączając pismo, że oszacowałeś dochody i zrobisz korektę kiedy
otrzymasz pit z właściwymi danymi.

do góry

co do świadectwa pracy...w dniu, w którym nastąpiło rozwiązanie umowy o
pracę, najpóźniej w terminie 7 dni od daty widniejącej na rozwiązaniu
umowy...
pzdr

Użytkownik "Alojzy Kluska" <a...@o...pl> napisał w wiadomości
news:frhub3-ah9.ln1@eniac.parser.com.pl...
> Dzień dobry.
>
> Czy jest jakiś ustawowy termin, do którego pracodawca ma obowiązek
> wysłać PIT za 2005 rok? W zeszłym roku pracowałem kilka miesięcy
> w firmie, w której panował (i chyba panuje) straszny bałagan itd. Aby
> otrzymać wypłatę trzeba bylo wielokrotnie upominac się właściciela o to.
> Z tego względu znalazłem nową pracę.
>
> Obecnie mam problem polegający na tym, że nie otrzymałem świadectwa
> pracy, tzw. jarmuł oraz pitu do rozliczenia się z US.
>
> Posiadam umowę o pracę z tamtą firmą oraz rozwiązanie tejże umowy na
> mocy porozumienia stron.
>
> Kilka dni temu wyslałem maila ponaglajacego, lecz nie mam odpowiedzi. Co
> można zrobić w takiej sytuacji skoro nie posiadam pita od tego
> pracodawcy za 4 miesiące pracy u niego?
>
> --
> Pozdrawiam,
> Alojzy Kluska

do góry

> Ta informacja jest na każdym druku NIP-11/8B.

Chyba _PIT_-11/8B ;-)

do góry