-
Kilometrówka przy umowie zlecenie bez podatku dochodowego
... pracownika, b. podróży osoby niebędącej pracownikiem – do wysokości określonej w odrębnych ustawach lub w przepisach wydanych przez ministra właściwego do spraw pracy ... od osób fizycznych do wysokości określonej w ww. rozporządzeniu z dnia 29 stycznia 2013 r. Zwolnienie to przysługuje pod warunkiem, że osoba niebędąca pracownikiem odbędzie podróż w ...
-
Dodatkowe świadczenia dla pracowników w podatku dochodowym
... funduszu świadczeń socjalnych Jednym z obowiązków pracodawcy wynikających z Kodeksu pracy jest zaspokojenie bytowych, socjalnych i kulturalnych potrzeb ... wydatek nie jest wymieniony w katalogu określonym w ustawie, wówczas stanowi on przychód pracownika i podlega opodatkowaniu na zasadach ogólnych. Forma finansowania świadczeń socjalnych ze ...
-
Odliczenia od przychodu 2013: koszty podatkowe
... pracy środkami transportu autobusowego, kolejowego, promowego lub komunikacji miejskiej, w rocznym rozliczeniu podatku koszty te mogą być przyjęte przez pracownika lub przez płatnika pracownika ...
-
Zwolenienia z podatku:okulary i szkła kontaktowe
... okulary, a następnie otrzymał refundację wydatków od pracodawcy. Zwolnienie dla pracownika przysługiwało tylko wtedy, gdy to pracodawca nabył okulary i ... 11 updof. Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz.U. nr ...
-
IV ustawa deregulacyjna - kolejne ułatwienia (podatkowe) dla firm
... świadczeń wartość świadczenia będzie stanowiła różnicę między ww. kwotami oraz odpłatnością dokonaną przez pracownika. Ustawa wprowadza zwolnienie pracowników z podatku dochodowego z tytułu uzyskania dowozu do zakładu pracy transportem zbiorowym (autobusem, busem), organizowanym przez pracodawcę. Oznacza to zmniejszenie obowiązków ewidencyjnych dla ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2019 r.
... osób fizycznych trafiło nowe zwolnienie od podatku dla osób młodych – do ukończenia 26 roku życia. Uzyskiwane przez nich przychody z pracy oraz umów zleceń ... pracy środkami transportu autobusowego, kolejowego, promowego lub komunikacji miejskiej, w rocznym rozliczeniu podatku koszty te mogą być przyjęte przez pracownika lub przez płatnika pracownika ...
-
Oddelegowanie a podróż służbowa w podatku dochodowym
... przez pracownika podróży służbowej. Zwolnienie nie dotyczy wypłaconych dobrowolnie przez pracodawcę należności z tytułu oddelegowania zatrudnionego: opodatkowano je podatkiem dochodowym jak przychód ze stosunku pracy. Dlatego tak istotne jest, aby wiedzieć, kiedy mamy do czynienia z podróżą służbową, a kiedy z oddelegowaniem pracownika. Błędne ...
-
Podatek dochodowy a ryczałt za nocleg gdy podróż służbowa
... tego podatku jedynie diety i inne należności za czas podróży służbowej pracownika, do wysokości określonej w odrębnych ustawach lub w przepisach wydanych przez ministra właściwego do spraw pracy. Oznacza to przy tym jednocześnie, że aby omawiane zwolnienie miało zastosowanie, muszą także być spełnione, określone w ustawie bądź ...
-
Użyczenie nieruchomości przedsiębiorcy a PIT
... pracy przez nawiązanie stosunku pracy, pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca do zatrudnienia pracownika ...
-
Wczasy pracownicze: opodatkowany ryczałt na paliwo
... ustawy stanowi, iż za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej uważa się wszelkiego rodzaju ... góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub częściowo odpłatnych. ... . Wskazać należy, iż omawiane zwolnienie ma zastosowanie również w przypadku, gdy ...
-
Wynagrodzenie chorobowe: odsetki za zwłokę a podatek
... chorobowego stanowi dla pracownika przychód ze stosunku pracy. A tym samym wypłacając kwotę wyrównania powinna doliczyć ją do wynagrodzenia pracownika i pobrać z tego tytułu ... (m.in. chorobowego i macierzyńskiego) nie mogą korzystać z takiego zwolnienia od podatku dochodowego. Zwolnienie przewidziane w art. 21 ust. 1 pkt 95 updof nie obejmuje bowiem ...
-
Dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianych a podatek
... Dofinansowanie to przyznaje wójt właściwy ze względu na miejsce zamieszkania młodocianego pracownika w drodze decyzji po stwierdzeniu spełnienia odpowiednich warunków. Do ... celowych, a za dotację taką nie sposób uznać środków pochodzących z Funduszu Pracy to ww. zwolnienie nie może mieć zastosowania. Wobec tego to przedsiębiorca prowadzący ...
-
Refundacja za wyszkolenie ucznia a karta podatkowa
... pracy i zdał egzamin, zgodnie z odrębnymi przepisami. W myśl art. 70b ust. 6 ww. ustawy dofinansowanie przyznaje wójt (burmistrz, prezydent miasta) właściwy ze względu na miejsce zamieszkania młodocianego pracownika ... kształcenia młodocianych pracowników nie znajduje zastosowania zwolnienie przedmiotowe przewidziane w art. 21 ust. 1 pkt 129 ustawy o ...
-
Bony towarowe lepsze niż premia pieniężna?
... dowodzą, iż w praktyce może okazać się, że zwolnienie podatkowe świadczeń pieniężnych i rzeczowych może być stosowane ... bony stanowią po stronie pracowników przychód ze stosunku pracy, który nie jest zwolniony z opodatkowania na gruncie ... oraz niską kwotę zwolnienia przypadająca na jednego pracownika, kryterium zwolnienia podatkowego często nie jest ...
-
Nowe ulgi i zwolnienia podatkowe w 2022 r. O tym pamiętaj na początku roku
... pracy pracownikowi rocznie przysługują koszty uzyskania przychodu w kwocie 3000 zł. Z dwóch i więcej stosunków pracy – 4500 zł. Jednak każdy z pracodawców zastosuje 3000 zł, a więc łączna kwota przekroczy maksymalny próg wynoszący wspomniane 4500 zł. PIT-2 Kolejne oświadczenie to PIT-2, który dotyczy stosowania dla pracownika ... przypadku zwolnienie ...
Tematy: ulga dla klasy średniej, PIT-2, rozliczenia podatkowe, zwolnienia podatkowe, prawo do ulgi, rodzina wielodzietna, zwolnienia z PIT, ulga prorodzinna, ulgi podatkowe, ulga 4 plus, zwolnienie z PIT dla seniorów, zerowy PIT dla seniorów, PIT zerowy, PIT-y, praca na etat, emeryt, wniosek o niestosowanie ulgi, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna, podatek dochodowy, odliczenia podatkowe, koszty uzyskania przychodu, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
Wczasy i kolonie dzieci z funduszu socjalnego bez podatku?
... wprowadzając odpowiedni zapis w układzie zbiorowym pracy lub regulaminie wynagradzania, w porozumieniu z ... pracownika (np. zaświadczenie o pobycie wystawione przez ośrodek wypoczynkowy) i dowód zapłaty za wykupione wczasy czy kolonie. W przypadku pracowników wolna od podatku jest tylko kwota wsparcia nie przekraczająca 380 zł (przy czym zwolnienie ...
-
Odsetki od odszkodowania a podatek dochodowy
... pieniężne ponoszone za pracownika, jak również ... Zwolnienie to zostało zawarte w art. 21 ust. 1 pkt 95 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W myśl tego przepisu wolne od podatku są odsetki z tytułu nieterminowej wypłaty wynagrodzeń i świadczeń z tytułów, o których mowa w art. 10 ust. 1 pkt 1, a więc ze stosunku służbowego, stosunku pracy ...
-
Pomoc finansowa dla emeryta a podatek dochodowy
... pracy. Przypomnę, iż w myśl art. 12 ust. 4 updof za pracownika w rozumieniu ustawy uważa się osobę pozostającą w stosunku służbowym, stosunku pracy, stosunku pracy nakładczej lub spółdzielczym stosunku pracy. Ponowne nawiązanie stosunku pracy ...
-
Podróż właściciela rozlicza się inaczej niż podróże służbowe pracowników
... inaczej niż pracownik Wobec przedsiębiorcy (właściciela firmy) nie ma zastosowania zwolnienie od podatku określone w art. 21 ust. 1 pkt 16 updof. Dzieje się ... 52 updof, nie definiują tego pojęcia. Podróżą służbową pracownika jest wyjazd na polecenie pracodawcy poza stałe miejsce świadczenia pracy wynikające z umowy o pracę. Natomiast w przypadku ...
-
Prezent dla klienta a przychód podatkowy i PIT-8C
... świadczeń nie przekracza kwoty 200 zł; zwolnienie nie ma zastosowania, jeżeli świadczenie jest dokonywane na rzecz pracownika świadczeniodawcy lub osoby pozostającej ze świadczeniodawcą ... pozostająca z nim w stosunku pracy, ale także w stosunku służbowym, stosunku pracy nakładczej lub spółdzielczym stosunku pracy. Z kolei ustawodawca stanowiąc o ...
-
Zgłoszenie kasy fiskalnej online i jej fiskalizacja – na co zwrócić uwagę?
... pracy zapoznać ich z informacją o zasadach ewidencji obejmującą podstawowe zasady prowadzenia ewidencji i wystawiania paragonu fiskalnego oraz skutki ich nieprzestrzegania. Po przekazaniu informacji należy wyegzekwować od pracownika ...
-
COVID-19: uproszczenia dla firm i więcej czasu na rozliczenie CIT
... pracy. Przedsiębiorca, który obniżył wymiar czasu pracy w związku ze spadkiem obrotów gospodarczych w następstwie wystąpienia koronawirusa, może obniżyć wymiar czasu pracy pracownika o 20%, nie więcej niż do 0,5 etatu, z zastrzeżeniem, że wynagrodzenie nie może być niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę, z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy ...
-
ZFŚS a podatek VAT: ostatnie interpretacje podatkowe
... usługę podstawę opodatkowania stanowi kwota otrzymana od pracownika – odbiorcy usług. Dyrektor ten we ... iż nie każde przekazanie środków pieniężnych przez zakład pracy na rzecz pracowników będzie czynnością niepodlegającą opodatkowaniu podatkiem od ... względu na przewidziane w ustawie zwolnienie przedmiotowe usługi takie korzystają ze zwolnienia od ...
-
KPP przeciwna by zeznanie roczne składał pracodawca
... Konieczność poświęcania dodatkowej pracy na rozliczanie i uzupełnianie deklaracji ... ustawy. Konfederacja Pracodawców Polskich podkreśla, iż poprzez zwolnienie z obowiązku sporządzania deklaracji podatkowych podatników ustawodawca przyczyni się ... prawnej zarówno po stronie przedsiębiorcy, jak i pracownika. Mając na uwadze powyższe argumenty, projekt ...
-
Rekompensata za przejazd a podatek dochodowy
... służbowej pracownika, b. podróży osoby nie będącej pracownikiem - do wysokości określonej w odrębnych ustawach lub w przepisach wydanych przez ministra właściwego do spraw pracy w ... , to powstanie przychód podatkowy. A zatem w przedmiotowej sprawie nie znajdzie zastosowania zwolnienie od podatku wynikające z art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b) ustawy o ...
-
Praca na umowę o dzieło: opodatkowanie VAT
... działań, które są zbliżone do więzów łączących pracodawcę i pracownika w zakresie warunków pracy, wynagrodzenia i odpowiedzialności pracodawcy. Jeżeli więc zawarta umowa ... , chociaż ustawa zawiera kilka wyjątków, np. świadczenie usług prawniczych, jubilerskich. Zwolnienie jest skierowane do tych podatników, których sprzedaż w poprzednim roku nie ...
-
Sprzedaż premiowa z 10% podatkiem dochodowym?
... wynosił 10%? Nie do firmy ale do pracownika W pierwszej kolejności należy zauważyć, że dla zastosowania ... tych pracowników dochód z tytułu stosunku pracy. Odmienna kwalifikacja nagrody, dopuszczająca zastosowanie 10% ... 8AR. W opisanym przykładzie nie znajdzie bowiem zastosowania zwolnienie przewidziane w art. 21 ust. 1 pkt. 68 u.p.d.o.f., z uwagi ...
-
Koszty promocji i reklamy: prezenty a podatki firmy
... jeżeli jednorazowa wartość tych świadczeń nie przekracza kwoty 200 zł; zwolnienie nie ma zastosowania, jeżeli świadczenie jest dokonywane na rzecz pracownika świadczeniodawcy lub osoby pozostającej ze świadczeniodawcą w stosunku cywilnoprawnym (art ... dostarczających specjalistycznej wiedzy z zakresu podatków, rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...
-
Umowa o dzieło opodatkowana podatkiem VAT?
... VAT takich sytuacji, które są zbliżone do więzów łączących pracodawcę i pracownika w zakresie warunków pracy, wynagrodzenia i odpowiedzialności pracodawcy. Oznacza, to że gdy ... zawiera kilka wyjątków, np. świadczenie usług prawniczych, jubilerskich, czy doradczych. Zwolnienie jest skierowane do tych przedsiębiorców, których wartość sprzedaży (bez VAT) ...
-
Prezent weselny powodem tłumaczeń w urzędzie skarbowym
... jego wartość, nie podlega opodatkowaniu. Zwolnienie to wymaga ... pracownika gest i zechce obdarować go wartościowym prezentem. Aby uniknąć wysokiej stawki, związanej z przynależnością do III grupy podatkowej, lepiej przekazać pracownikowi upominek np. w formie premii, która powiększy jego wypłatę. Będzie to nic innego jak przychód ze stosunku pracy ...