Jeżeli pracownik w grafiku pracuje następująco:
poniedziałek, wtorek, czwartek, piatek, sobota...Daję mu urlop od
poniedziałku do soboty /w środę ma wolne w grafiku bo pracuje za to w
sobotę/...ile dni wykorzysta? środa to tez urlop czy tego się nie wlicza do
urlopu?
I co się stanie jeżeli pracownik pracuje od 1 września 2001 i nie
wykorzystał urlopu za rok 2001.../przysługuje mu 7 dni/.Miał go wykorzystać
w marcu ale od 11 marca jest na zwolnieniu i nie moze go wykorzystać do
końca pierwszego kwartału roku następnego.Co z tym urlopem?
Kasia L.

do góry

Kasia L. wrote:

> Jeżeli pracownik w grafiku pracuje następująco:
> poniedziałek, wtorek, czwartek, piatek, sobota...Daję mu urlop od
> poniedziałku do soboty /w środę ma wolne w grafiku bo pracuje za to w
> sobotę/...ile dni wykorzysta? środa to tez urlop czy tego się nie wlicza
> do urlopu?
Środy nie wliczasz do urlopu. To taka sobota, tyle że w innym miejscu
tygodnia. Poniewaz ustawowy tydzień pracy wynosi 5 dni, to nie możesz
"skasowac" pracwnikowie 6 dni urlopu w tygodniu :-)

> I co się stanie jeżeli pracownik pracuje od 1 września 2001 i nie
> wykorzystał urlopu za rok 2001.../przysługuje mu 7 dni/.Miał go
> wykorzystać w marcu ale od 11 marca jest na zwolnieniu i nie moze go
> wykorzystać do końca pierwszego kwartału roku następnego.Co z tym urlopem?
Przysługuje mu w dalszym ciągu. To nie pracownik am obowiązek wykorzystania
urlopu do końca marca, a pracodawca do jego udzielenia, a jeżeli tego nie
zrobi, może zostać ukarany.
A tu, z przyczyn od pracodawcy niezaleznych, nie dało się tego obowiązku
spełnic, więc pracodwaca "jest czysty" ale urlop pracownikowi nie przepada.
Może go wykorzystac później.

Maddy

--
Magdalena "Maddy" Wołoszyk
e-mail: m...@e...com.pl

do góry

> > Jeżeli pracownik w grafiku pracuje następująco:
> > poniedziałek, wtorek, czwartek, piatek, sobota...Daję mu urlop od
> > poniedziałku do soboty /w środę ma wolne w grafiku bo pracuje za to w
> > sobotę/...ile dni wykorzysta? środa to tez urlop czy tego się nie wlicza
> > do urlopu?
> Środy nie wliczasz do urlopu. To taka sobota, tyle że w innym miejscu
> tygodnia. Poniewaz ustawowy tydzień pracy wynosi 5 dni, to nie możesz
> "skasowac" pracwnikowie 6 dni urlopu w tygodniu :-)
>
> > I co się stanie jeżeli pracownik pracuje od 1 września 2001 i nie
> > wykorzystał urlopu za rok 2001.../przysługuje mu 7 dni/.Miał go
> > wykorzystać w marcu ale od 11 marca jest na zwolnieniu i nie moze go
> > wykorzystać do końca pierwszego kwartału roku następnego.Co z tym
urlopem?
> Przysługuje mu w dalszym ciągu. To nie pracownik am obowiązek
wykorzystania
> urlopu do końca marca, a pracodawca do jego udzielenia, a jeżeli tego nie
> zrobi, może zostać ukarany.
> A tu, z przyczyn od pracodawcy niezaleznych, nie dało się tego obowiązku
> spełnic, więc pracodwaca "jest czysty" ale urlop pracownikowi nie
przepada.
> Może go wykorzystac później.
>

dzieki!!
a jak się liczy ten urlop?
KAsia L.

do góry

Dnia 02-03-23 23:10, Użytkownik Kasia L. napisał:
>>>Jeżeli pracownik w grafiku pracuje następująco:
>>>poniedziałek, wtorek, czwartek, piatek, sobota...Daję mu urlop od
>>>poniedziałku do soboty /w środę ma wolne w grafiku bo pracuje za to w
>>>sobotę/...ile dni wykorzysta? środa to tez urlop czy tego się nie wlicza
>>>do urlopu?
>>>
>>Środy nie wliczasz do urlopu. To taka sobota, tyle że w innym miejscu
>>tygodnia. Poniewaz ustawowy tydzień pracy wynosi 5 dni, to nie możesz
>>"skasowac" pracwnikowie 6 dni urlopu w tygodniu :-)
>>
>>
>>>I co się stanie jeżeli pracownik pracuje od 1 września 2001 i nie
>>>wykorzystał urlopu za rok 2001.../przysługuje mu 7 dni/.Miał go
>>>wykorzystać w marcu ale od 11 marca jest na zwolnieniu i nie moze go
>>>wykorzystać do końca pierwszego kwartału roku następnego.Co z tym
>>>
> urlopem?
>
>>Przysługuje mu w dalszym ciągu. To nie pracownik am obowiązek
>>
> wykorzystania
>
>>urlopu do końca marca, a pracodawca do jego udzielenia, a jeżeli tego nie
>>zrobi, może zostać ukarany.
>>A tu, z przyczyn od pracodawcy niezaleznych, nie dało się tego obowiązku
>>spełnic, więc pracodwaca "jest czysty" ale urlop pracownikowi nie
>>
> przepada.
>
>>Może go wykorzystac później.
>>
>>
>
> dzieki!!
> a jak się liczy ten urlop?
> KAsia L.
Kasiu droga, "o co ciebie chodzi?" :-)
Co to znaczy "jak sie liczy?". Normalnie, w dniach :-)
Chyba że pytasz o co innego, ale w takim wypadku wyrażaj się jasniej.
Na tej liście możesz znaleźć prawdziwych fachowców (vide Orka) ale o
jasnowidza trudno. :-)

Maddy

--
Magdalena "Maddy" Wołoszyk
m...@e...com.pl
m...@i...pl

do góry

> Dnia 02-03-23 23:10, Użytkownik Kasia L. napisał:
> >>>Jeżeli pracownik w grafiku pracuje następująco:
> >>>poniedziałek, wtorek, czwartek, piatek, sobota...Daję mu urlop od
> >>>poniedziałku do soboty /w środę ma wolne w grafiku bo pracuje za to w
> >>>sobotę/...ile dni wykorzysta? środa to tez urlop czy tego się nie
wlicza
> >>>do urlopu?
> >>>
> >>Środy nie wliczasz do urlopu. To taka sobota, tyle że w innym miejscu
> >>tygodnia. Poniewaz ustawowy tydzień pracy wynosi 5 dni, to nie możesz
> >>"skasowac" pracwnikowie 6 dni urlopu w tygodniu :-)
> >>
> >>
> >>>I co się stanie jeżeli pracownik pracuje od 1 września 2001 i nie
> >>>wykorzystał urlopu za rok 2001.../przysługuje mu 7 dni/.Miał go
> >>>wykorzystać w marcu ale od 11 marca jest na zwolnieniu i nie moze go
> >>>wykorzystać do końca pierwszego kwartału roku następnego.Co z tym
> >>>
> > urlopem?
> >
> >>Przysługuje mu w dalszym ciągu. To nie pracownik am obowiązek
> >>
> > wykorzystania
> >
> >>urlopu do końca marca, a pracodawca do jego udzielenia, a jeżeli tego
nie
> >>zrobi, może zostać ukarany.
> >>A tu, z przyczyn od pracodawcy niezaleznych, nie dało się tego obowiązku
> >>spełnic, więc pracodwaca "jest czysty" ale urlop pracownikowi nie
> >>
> > przepada.
> >
> >>Może go wykorzystac później.
> >>
> >>
> >
> > dzieki!!
> > a jak się liczy ten urlop?
> > KAsia L.
> Kasiu droga, "o co ciebie chodzi?" :-)
> Co to znaczy "jak sie liczy?". Normalnie, w dniach :-)
> Chyba że pytasz o co innego, ale w takim wypadku wyrażaj się jasniej.
> Na tej liście możesz znaleźć prawdziwych fachowców (vide Orka) ale o
> jasnowidza trudno. :-)
>
> Maddy
>
> --
> Magdalena "Maddy" Wołoszyk
> m...@e...com.pl
> m...@i...pl

Sorry nie zauwazyłam że już mi wyżej napisałaś... chodziło o tą środę!!
:)))
Sorry!! ślepa chyba jestem!!Pzdr!
Kasia L.

do góry