Użytkownik "LK" <m...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:aghjd8$iq$1@news.onet.pl...
> > Pracownik na umowę bezterminow? przepracował 5 dni w miesi?cu
> > (obowi?zek ubezp. powstał 24.07). Jak zmniejszyć podstawę wyliczenia
> > składek?
> Liczy się tak: Podstawa/ilo?c dni w miesi?cu (zaokr?glona do 2 miejsc po
> przecinku), pomnożona razy ilo?ć przepracowanych dni. i JUz
>
> > Pozdrowienia,
> > Robert
>
> Pozdrawiam prac - ZUS
>

Cytat ze strony ZUS ( szczególnie polecam pracownikowi ZUS )
http://www.zus.pl/niusy/pyt002.htm

Robercie dla Ciebie :)
"W tym przypadku płatnik zastosuje zasady obliczania wynagrodzenia za
przepracowaną część miesiąca, określone w rozporządzeniu Ministra Pracy i
Polityki Socjalnej z dnia 29 maja 1996 r. w sprawie sposobu ustalania
wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy oraz wynagrodzenia
stanowiącego podstawę obliczania odszkodowań, odpraw, dodatków
wyrównawczych do wynagrodzenia oraz innych należności przewidzianych w
Kodeksie pracy (Dz.U. nr 62, poz. 289 z późn. zm.)."
i
( to dla pracownika ZUS )
"Zasady zmniejszania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne,
o których mowa w art. 18 ust. 9 i 10 ustawy o systemie ubezpieczeń
społecznych, stosuje się do tych grup ubezpieczonych (w tym osób
prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą), dla których została
ustalona najniższa podstawa wymiaru składek"

Robercie,
w przypadku stałego miesięcznego wynagrodzenia:
kwota wynagrodzenia wg umowy podzielona przez ilość dni roboczych w
miesiącu (dla stanowiska pracownika) i pomnożona przez ilość dni
przepracowanych w miesiącu.

pozdrawiam
Ryszard G.