Moja żona jest w 7 tygodniu ciąży. Wczoraj skończyła jej się umowa o pracę,
która była podpisana na okres 3 mies. Niestety wczoraj w czasie pracy żona
zemdlała i została przewieziona do szpitala. Obecnie przebywa na 9 dniowy
zwolnieniu chorobowym. Wiem ze w tej sytuacji umowa nie ulega przedłużeniu do
dnia porodu. Łączny okres ubezpieczeniowy żony trwał do dnia ustania umowy
przez 9 miesięcy. Zakładając pesymistyczny wariant, tzn. zakładając, że
pracodawca nie przedłuży żonie umowy, jakie wówczas będą jej przysługiwały
świadczenia? Czy będzie jej przysługiwał zasiłek chorobowy, zasiłek
macierzyński, zasiłek wychowawczy?
Z góry dziękuję za wszelką pomoc

Pozdrawiam

Bartek

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry