-
Praca dziecka właściciela a koszty firmy
... . Ogólna zasada zawarta w art. 22 ust. 1 updof mówi, że kosztami uzyskania przychodów są koszty poniesione w celu osiągnięcia przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia źródła przychodów, z wyjątkiem kosztów wymienionych w art. 23, który to zawiera katalog wydatków niebędących kosztami podatkowymi. W art. 23 ust. 1 pkt ...
-
Wymiana pieca węglowego na gazowy w uldze rehabilitacyjnej
... . Natężenie terapii syna, tj. rozjazdy na zajęcia, do lekarzy, praca żony na pełny etat a także postępująca cukrzyca stanowią poważne obciążenie dla wnioskodawcy w codziennym ... z tytułu całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy, rentę szkoleniową albo rentę socjalną, albo 3. orzeczenia o niepełnosprawności osoby, która nie ukończyła 16 roku ...
-
50% koszty uzyskania przychodu przy umowie o pracę
... w oparciu o umowę o pracę na pełny etat na stanowisku asystenta projektanta konstrukcji. Wykonuje ... przez twórców z praw autorskich lub artystów wykonawców z praw pokrewnych albo rozporządzania tymi prawami, występują wówczas, gdy spełnione ... stwierdzić, że tylko wówczas gdy: • praca wykonywana przez pracownika, jest przedmiotem prawa autorskiego, a ...
-
Pracujący uchodźcy z Ukrainy - co z rezydencją podatkową i podatkiem?
... dochodu nad Wisłą, bo np. utrzymali etat u ukraińskiego pracodawcy i swoje obowiązki wypełniali zdalnie będąc w ... wybuchem wojny w Ukrainie) – rezydenta podatkowego w Polsce byłby niższy albo przyznanie statusu rezydenta i wymóg płacenia ... znaczenia. Istnieje zatem możliwość, że praca obywatela Ukrainy, z uwzględnieniem postanowień łączącej Ukrainę i ...
Tematy: Ukraińcy, pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy w Polsce, uchodźcy z Ukrainy, zatrudnienie pracownika z Ukrainy, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe, zatrudnianie cudzoziemców, cudzoziemiec, rezydencja podatkowa, podatek dochodowy od osób fizycznych, umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, obowiązek podatkowy -
Koszty uzyskania przychodów w zeznaniu rocznym PIT 2014
... do kosztów zaliczy pracownik, którego wynagrodzenie jest równe kwocie wynagrodzenia minimalnego albo jeszcze mniej, jak i ten, który miesięcznie zarabia kilka, kilkanaście a nawet ... praca np. na 3 etaty spowoduje ich potrojenie. Nie ma tutaj najmniejszego znaczenia długość pracy w danym miesiącu (np. kilka dni) jak też wymiar zatrudnienia (cały etat ...