-
Fundusz solidarnościowy czyli nowa danina od pracodawców i przedsiębiorców
... postanowiono sięgnąć do kieszeni pracodawców i przedsiębiorców, zobowiązując ich do ... dni), którzy ukończyli 50. rok życia. Składka nie obejmie też pracowników, którzy ukończyli: 55 lat w przypadku kobiet i 60 lat w przypadku mężczyzn. Ile wyniesie składka? Niestety projekt ustawy nie pozwala oszacować, jak wielkim ciężarem będzie dla pracodawców ...
-
PIT 2013 rozliczany przez pracodawcę - zostały dwa dni
... dni można podjąć decyzję o skorzystaniu z pomocy pracodawcy w rozliczeniu rocznego PIT. Pracownik ... uzyskały dochody tylko u jednego płatnika. Jeśli zmienialiśmy pracę lub pracowaliśmy w tym samym czasie u kilku różnych pracodawców, trzeba samodzielnie złożyć zeznanie podatkowe. Jeżeli pracownika rozliczył płatnik, a on osiągnął również inne przychody ...
-
Pakiety medyczne: konieczna abolicja podatkowa
... do prośby Pracodawców RP i odmówiło abolicji. Zdaniem Pracodawców RP zaniechanie podejmowania działań przez odpowiedzialny resort spowoduje istotne obciążenie finansowe pracodawców. Dlaczego? ... pracy działów personalnych. Nawet skrócenie tego czasu do kilku dni oznacza pełen rok pracy non-stop o potężnych skutkach finansowych i organizacyjnych ...
-
Dobrowolne składki członkowskie w kosztach uzyskania przychodu?
... kosztu podatkowe. W związku z tym są one takim kosztem nawet wówczas, gdy członkostwo w danej organizacji jest dobrowolne, jednakże zrzesza ona przedsiębiorców i pracodawców, działając na podstawie odrębnych ustaw. Stanowisko takie zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu w interpretacji indywidualnej z dnia 03.11.2014 r. nr ILPB3/423-390/14-2/KS ...
-
Kłopotliwe pakiety medyczne
... realizacji takiego postulatu jest problematyka rozliczeń pakietów medycznych finansowanych przez pracodawców. Pomimo tego, iż przepis art. 12 ust. 1 ustawy o PDOF nie ... takie narażało na spór z pracownikami o bezpodstawne zaniżenie wynagrodzenia. Dlatego też wielu pracodawców, mając na względzie znane im pozytywne rozstrzygnięcia a także głosy ...
-
Bariery podatkowe dla przedsiębiorczości
... materiału dowodowego musi nastąpić w terminie 7 dni od dnia otrzymania stosownego postanowienia od organu podatkowego. Zdaniem Pracodawców RP, z przepisów powinno wynikać, że: w terminie 7 dni od dnia otrzymania postanowienia strona ma prawo zapoznać się z aktami postępowania; następnie w terminie 7 dni od dnia zapoznania się z materiałem dowodowym ...
-
Aplikacja do pracy przez Facebook nie dla studentów
... chcą mieć pewność, że ich aplikacja została zarejestrowana czy zauważona. Podobnie chcieliby mieć możliwość doświadczenia atmosfery i treści pracy poprzez dni otwarte u pracodawców, obie wskazówki są bardzo cenne dla wszystkich rekrutujących – podsumowuje Karolina Radziszewska HR Manager z agencji zatrudnienia Randstad. Jako podsumowanie warto ...
-
Zeznanie roczne pracownika powinien rozliczyć fiskus?
... ekonomicznej w gospodarce światowej, będzie bardzo uciążliwe dla wszystkich pracodawców. Proponowany wzrost rekompensaty przysługującej płatnikom z tytułu terminowego wpłacania podatków ... jedno miejsce zatrudnienia. Jeśli w odpowiednim czasie nie poinformuje on o tym swoich pracodawców to każdy z nich dokona rozliczenia podatku i każdy odliczy kwotę ...
-
ZPP: opodatkowanie ryczałtem dla wszystkich firm z PIT i CIT
... przychodu dużo większe podatki, niż firmy duże. To system absurdalny i uniemożliwiający budowę klasy średniej - tak wynika z najnowszego raportu Związku Przedsiębiorców i Pracodawców. Firmy w Polsce są opodatkowane na kilka możliwych sposobów. Przedsiębiorcy będący osobami fizycznymi płacą podatek PIT w ramach skali podatkowej, podatku liniowego ...
-
Dwie umowy o pracę a Polski Ład - jakie zmiany, na co zwrócić uwagę. Poradnik dla podatnika.
... skutki podatkowe Zdarzają się sytuacje, gdy pracownik jest równocześnie zatrudniony u dwóch różnych pracodawców (całość lub część etatu). Wówczas należy wziąć pod uwagę: 1) ... 692 zł, aby zmniejszyć ryzyko dopłaty rocznej, można złożyć każdemu z pracodawców (lub jednemu z nich) rezygnację z uwzględniania ulgi w trakcie roku (do pobrania: wniosek ...
Tematy: dwie umowy o pracę, praca na dwa etaty, ulga dla klasy średniej, PIT-2, rozliczenia podatkowe, prawo do ulgi, ulgi podatkowe, praca na etat, odliczenie ulgi, wniosek o niestosowanie ulgi, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna, podatek dochodowy, kwota wolna od podatku, odliczenia podatkowe, koszty uzyskania przychodu, obliczenie zaliczki na podatek dochodowy, progi podatkowe, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
Polski Ład: 15 najczęstszych pytań i odpowiedzi dotyczących PIT i składki zdrowotnej
... tylko u jednego pracodawcy. W przeciwnym wypadku dopłata w zeznaniu rocznym może być spowodowana tym, że kilku pracodawców odliczałoby kwotę zmniejszającą podatek, a przysługuje ona tylko raz, niezależnie od liczby pracodawców. Czy ulga dla klasy średniej ma zastosowanie przy wspólnym rozliczeniu z małżonkiem, jeśli jedno z nich przekracza ...
Tematy: PIT-2, kwota wolna od podatku, podatek dochodowy, ulga dla klasy średniej, prawo do ulgi, wniosek o niestosowanie ulgi, odliczenia podatkowe, odliczenie ulgi, wspólne rozliczenia podatkowe małżonków, ulgi podatkowe, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna, działalność gospodarcza, praca na etat, działalność gospodarcza i umowa o pracę, dwie umowy o pracę, zasiłek macierzyński, najem prywatny, składka na ubezpieczenie zdrowotne, składka zdrowotna, ubezpieczenie zdrowotne, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
Posiłki dla pracowników a przychody podatkowe
... ich przyznawania wynikają z odrębnych ustaw lub przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych ustaw. W art. 232 kodeksu pracy ustawodawca zobowiązał pracodawców do zapewnienia sowim pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych, nieodpłatnie, odpowiednich posiłków, jeżeli jest to niezbędne ze względów profilaktycznych. Przepisy ...
-
Składki podstawowe w ramach PPE a koszty podatkowe
... do kosztów podatkowych wydatków (w tym składek podstawowych) ponoszonych przez pracodawców w ramach realizowanych pracowniczych programów emerytalnych, bez względu na formę w jakich są one prowadzone. Dotyczy to zatem także opłacanej przez pracodawców składki na pracowniczy program emerytalny prowadzony w formie grupowego ubezpieczenia na ...
-
Biegli rewidenci: system nadzoru do zmiany
... przez Ministerstwo Finansów w projekcie ustawy o biegłych rewidentach i ich samorządzie, firmach audytorskich oraz o nadzorze publicznym. Natomiast według Konfederacji Pracodawców Polskich, ideą przewodnią tej regulacji powinno być umożliwienie przedsiębiorcom szerokiego dostępu do profesjonalnie świadczonych usług biegłych rewidentów. Celem ...
-
Zmiany w CIT na 2009 r.
... nakłady na wytworzenie środka trwałego i przed oddaniem środka trwałego do używania zaniecha dalszej realizacji prowadzonej inwestycji. Koszty wynagrodzeń i składek od pracodawców Wynagrodzenia i zasiłki z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez pracodawcę należne za dany miesiąc będą kosztem uzyskania przychodu, pod warunkiem że zostały ...
-
PIT-40 "drogi" dla pracodawcy
... nałożenie obligatoryjności obliczania rocznego zeznania podatkowego przez płatnika. Konfederacja Pracodawców Polskich, po raz kolejny wyraża swoje zdecydowanie negatywne stanowisko wobec tego rozwiązania jako niekorzystnego dla reprezentowanych pracodawców, powodującego nieścisłości w systemie podatkowym, oraz nakładającego dodatkowe nieuzasadnione ...
-
Fundusz szkoleniowy w koszty firmy
... finansowanie lub współfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników. Fundusz może zostać także utworzony na podstawie porozumienia kilku pracodawców. Dochodami funduszu szkoleniowego są: wpłaty pracodawców, zgodnie z postanowieniami układu zbiorowego pracy lub regulaminu funduszu szkoleniowego, w wysokości nie niższej niż 0,25% funduszu ...
-
Składki na PFRON poza kosztami uzyskania przychodu
... wpłat. Natomiast jeżeli pracodawca nie zdecyduje się na zatrudnianie osób niepełnosprawnych, to dokonując wpłat na PFRON, przyczynia się do wspierania pracodawców zatrudniających te osoby, ponieważ ze środków tego funduszu finansowany jest system wspierania zatrudniania i rehabilitacji osób niepełnosprawnych. Należy wskazać, że podstawową ...
-
Dofinansowanie wypoczynku poza ZFŚS w koszty uzyskania przychodów
... innego źródła niż zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Tym samym NSA uznał, że świadczenia urlopowe wypłacane przez pracodawców, którzy tworzą zakładowy fundusz świadczeń socjalnych wypłacane są z funduszu, na którego odpisy stanowią koszty uzyskania ... mający na celu objęcie zakresem tej normy świadczeń urlopowych wypłaconych przez pracodawców ...
-
Koszty uzyskania przychodów w zeznaniu rocznym PIT 2014
... Nie ma tutaj najmniejszego znaczenia długość pracy w danym miesiącu (np. kilka dni) jak też wymiar zatrudnienia (cały etat czy tylko jego część). ... 005 zł czyli dwukrotnie więcej, niż przysługujący pracownikowi roczny limit. Co w takiej sytuacji? Postępowanie pracodawców było tutaj jak najbardziej prawidłowe. Niestety w wypełnianym zeznaniu rocznym ...
-
Jubileusz pracy: upominek dla pracownika z podatkiem od darowizny?
... . 11 ust. 1 w związku z art. 12 ust. 1 i 3 tej ustawy. Kwestia opodatkowania nieodpłatnych świadczeń otrzymywanych przez pracowników od pracodawców budziła wątpliwości po stronie pracowników oraz pracodawców i prowadziła do sporów interpretacyjnych. Orzecznictwo sądów administracyjnych w tej materii również było niejednolite. Zagadnienie to zostało ...
-
Refundacja za dobrowolne odejście z pracy z podatkiem dochodowym
... z ryzykiem sporu, który rozstrzygnąć może dopiero sąd. Z punktu widzenia pracodawców, uznanie, że zwolnienie nie ma zastosowania będzie wiązało się z koniecznością wypłacenia ... Programu Dobrowolnych Odejść. To osłabi instrument mający usprawnić planowane przez pracodawców restrukturyzacje. Gdyby jednak pracodawca opowiedział się za przeciwnym ...
-
Karty podarunkowe dla pracowników z podatkiem od darowizny a nie PIT?
... pracy – wypłaty z tytułu udziału w nadwyżce bilansowej. (...) Kwestia opodatkowania nieodpłatnych świadczeń otrzymywanych przez pracowników od pracodawców budziła wątpliwości po stronie pracowników oraz pracodawców i prowadziła do sporów interpretacyjnych. Orzecznictwo sądów administracyjnych w tej materii również było niejednolite. Zagadnienie to ...
-
Zwrot kosztów dojazdu i zakwaterowanie pracowników z podatkiem PIT
... Spółka – agencja pracy tymczasowej, zamierza oddelegować swoich pracowników tymczasowych do pracy na terytorium Republiki Francuskiej, do wykonywania pracy u tamtejszych pracodawców użytkowników. W związku z oddelegowaniem do pracy spółka zamierza: 1. Pokrywać częściowo koszty dojazdu pracowników tymczasowych z terytorium Polski do miejsca pracy we ...
-
Płaca minimalna 2024: ile za podwyżkę zapłacą pracodawcy a ile zyskają pracownicy?
... się także wydatki pracodawców związane m.in. ze składkami na ZUS. W lipcu 2024 roku koszt pracownika ponoszony przez pracodawcę będzie ... płacowy). Mniej pracowników, koszty te same Wzrost płacy minimalnej od stycznia 2024 roku oznacza dla pracodawców zwiększenie wydatków na jednego pracownika aż o 773,32 zł. Na tej zmianie pracownik zyska 438, ...
-
Umowa B2B jako unikanie opodatkowania?
... tylko 19-proc. lub jeszcze niższą stawką podatku. B2B może oznaczać dla pracodawców konieczność zapłaty zaległych podatków Co rozstrzygnięcie Szefa KAS oznacza dla firm? W przypadku ... Sami strzelamy sobie w stopę W komentarzu z 29 lipca 2024 r. Związek Przedsiębiorców i Pracodawców zwrócił uwagę, że konsekwencje takiej polityki nie są korzystne ani ...
-
Wczasy pracownicze a opodatkowanie VAT
... świadczeń socjalnych (t. j. Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz. 335 ze zm.), zwanej dalej ustawą o ZFŚS, ustawa określa zasady tworzenia przez pracodawców zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, zwanego dalej „Funduszem”, i zasady gospodarowania środkami tego Funduszu, przeznaczonego na finansowanie działalności socjalnej organizowanej na rzecz ...
-
Odliczenia od przychodu 2011: koszty podatkowe
... danym miesiącu pracownik otrzymał pensję np. od dwóch pracodawców, do każdego przychodu z tego tytułu przysługują mu ... pracodawców przy ustalaniu zaliczki na podatek stosuje je natomiast w określonej wyżej miesięcznej wysokości. Warto przy tym wspomnieć, że podane koszty przysługują w wartości miesięcznej i nie podlegają dzieleniu na poszczególne dni ...
-
ZFŚS: korzyści w podatku dochodowym
... wychowania przedszkolnego. Działalnością socjalną są usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, ... pracownika, wypoczynek wczasowy organizowany indywidualnie przez pracownika, wypoczynek w dni wolne od pracy organizowany w formie turystyki grupowej, działalność ...
-
Użyczenie lokalu związkom zawodowym w podatku CIT
... celowości nie prowadzą do osiągnięcia przychodu. Wydatki te wprost dotyczą funkcjonowania związków zawodowych postrzeganych jako niezależne w swojej działalności statutowej od pracodawców. Spółka nie zgodziła się ze stanowiskiem organów podatkowych i po wezwaniu organu do usunięcia naruszenia prawa wniosła do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego ...
-
Odpis na ZFŚS za lata ubiegłe w kosztach uzyskania przychodu
... stanowiące równowartość tych odpisów i zwiększeń zostały wpłacone na rachunek Funduszu (art. 16 ust. 1 pkt 9 lit. b tej ustawy). Zasady tworzenia przez pracodawców ZFŚS i zasady gospodarowania środkami tego Funduszu, przeznaczonego na finansowanie działalności socjalnej organizowanej na rzecz osób uprawnionych do korzystania z Funduszu, na ...
-
Pracodawcy donoszą do prokuratury na wiceministra finansów
... jednoczesnym utrudnianiu działalności polskim firmom produkującym skażony alkohol. Związek Przedsiębiorców i Pracodawców zwraca uwagę na incydencję czasową dwóch zjawisk. Po pierwsze, od ... pracowników), afery z trzydniowym vacatio legis w podatku obrotowym (przez trzy dni na importowane towary nie było podatku obrotowego), afery z opodatkowaniem ...
Tematy: ZPP, Prokuratura, fiskus, podatki, afery gospodarcze, Skarb Państwa, alkohol, alkohol skażony -
Ustawa hazardowa i stawki akcyzy: miliardowe straty i odszkodowania
... złotych w postaci spadku wpływów oraz konieczności wypłacenia odszkodowań dla poszkodowanych firm. Są już pierwsze wyroki sądów w tej sprawie. Związek Przedsiębiorców i Pracodawców opublikował raport „Straty Budżetu Państwa z powodu błędów Ministerstwa Finansów”, który nie pozostawia w tej materii większych złudzień. Działania fiskalne Ministerstwa ...
-
Forma opodatkowania działalności gospodarczej w 2015 roku
... skorzystać także przedsiębiorcy, którzy świadczą usługi dla swoich obecnych lub byłych pracodawców w tym samym zakresie, jak w ramach stosunku pracy (w bieżącym tudzież poprzednim ... czym zakres takich usług pokrywa się z czynnościami wykonywanymi na rzecz tych pracodawców w ramach umowy o pracę. Opłacanie podatku od dochodów wiąże się przy tym z ...
-
Zeznanie PIT-37 za 2014 r. wypełnia organ podatkowy za podatnika
... będzie cieszyła się sporą popularnością wśród podatników, których wypełnienie rocznego PIT-a polega jedynie na przepisaniu danych z informacji otrzymanych od np. pracodawców. Nowe rozwiązanie jest bowiem całkowicie darmowe i wykonuje większość czynności za użytkownika. Dlatego też z wypełnieniem zeznania PIT-37 (w przypadku prostych sytuacji) nie ...