Nie znam lepszej grupy i mam nadzieję, że tematyka ZUSu w sensie
finansowym pasuje tutaj. Jakby była jakaś lepsza to proszę o
informację.

Jakie warunki muszą być spełnione w aktualnych realiach, aby za
zwolnienie lekarskie dostać 100% pensji? Planowany jest pobyt w
szpitalu ok.4 dni a potem zwolnienie poszpitalne.

--
Bestsellery książkowe:
"Los Barwą Malowany" (o reinkarnacji i rozwoju duchowym)
"Życie z Reiki" (doskonały podręcznik nt. Reiki i rozwoju)
Ezoteryka: http://alfabeta.of.pl

do góry

> Nie znam lepszej grupy i mam nadzieję, że tematyka ZUSu w sensie
> finansowym pasuje tutaj. Jakby była jakaś lepsza to proszę o
> informację.
>
> Jakie warunki muszą być spełnione w aktualnych realiach, aby za
> zwolnienie lekarskie dostać 100% pensji? Planowany jest pobyt w
> szpitalu ok.4 dni a potem zwolnienie poszpitalne.

za pierwsze 35 dni roboczych zwolnienia placi pracodawca


Icek



--
www.StareGry.pl - Najwiekszy polski serwis o tematy ce starych gier

do góry

Icek wrote:

>> Jakie warunki muszą być spełnione w aktualnych realiach, aby za
>> zwolnienie lekarskie dostać 100% pensji?
>
> za pierwsze 35 dni roboczych zwolnienia placi pracodawca

Dlaczego 35 chyba raczej 33?
I płaci 100% pensji?
I chyba nie każdemu po 33 dniach, pięćdziesięciolatkom
to chyba tylko dwa tygodnie płaci pracodawca, ale nie wiem czy to już
weszło.

do góry

*Icek*! Zawsze tak wrzeszczysz żeby cię za granicą było słychać (C Pippi):

> za pierwsze 35 dni roboczych zwolnienia placi pracodawca

33 dni

--
Pozdrawiam,
Magda *gdaMa*


__________ Informacja programu ESET NOD32 Antivirus, wersja bazy sygnatur wirusow
4187 (20090625) __________

Wiadomosc zostala sprawdzona przez program ESET NOD32 Antivirus.

http://www.eset.pl lub http://www.eset.com

do góry

*ab*! Zawsze tak wrzeszczysz żeby cię za granicą było słychać (C Pippi):

> Jakie warunki muszą być spełnione w aktualnych realiach, aby za
> zwolnienie lekarskie dostać 100% pensji? Planowany jest pobyt w
> szpitalu ok.4 dni a potem zwolnienie poszpitalne.


100% wynagrodzenia/zasiłku chorobowego należy się za zwolnienie w ciąży i
zwolnienie wypadkowe (wypadek w pracy / w drodze z / do pracy).
Są firmy, którym zależy na dobrym samopoczuciu chorego pracownika i fundują
mu 100% wynagrodzenia chorobowego a po 33 dniach wyrównują do 100% zasiłek
wypłacany przez ZUS.
Wszystko zależy jakie masz relacje z pracodawcą.

Jeżeli nie przekroczyłaś/eś jeszcze 33 dni to te 4 dni szpitalne są
wypłacane w 80% - jakby miały byś wypłacane przez ZUS to byloby to tylko 70%
(w szitalu dają jeść i piorą pościel...)

--
Pozdrawiam,
Magda *gdaMa*


__________ Informacja programu ESET NOD32 Antivirus, wersja bazy sygnatur wirusow
4187 (20090625) __________

Wiadomosc zostala sprawdzona przez program ESET NOD32 Antivirus.

http://www.eset.pl lub http://www.eset.com

do góry

*cef*! Zawsze tak wrzeszczysz żeby cię za granicą było słychać (C Pippi):

> pięćdziesięciolatkom
> to chyba tylko dwa tygodnie płaci pracodawca, ale nie wiem czy to już
> weszło.

Weszło - od 1 lutego br.
Ale ten 2 tyg. okres przysługuje tym pięćdziesięciolatkom, którzy ukończyli
lata w roku ubiegłym. Tegoroczni piędziesięciolatkowie będą objęciu
skróconym okresem wypłaty wynagrodzenia chorobowego od przyszłego roku.

--
Pozdrawiam,
Magda *gdaMa*


__________ Informacja programu ESET NOD32 Antivirus, wersja bazy sygnatur wirusow
4187 (20090625) __________

Wiadomosc zostala sprawdzona przez program ESET NOD32 Antivirus.

http://www.eset.pl lub http://www.eset.com

do góry

Dnia Thu, 25 Jun 2009 09:45:21 +0200, gdaMa napisał(a):
> *ab*! Zawsze tak wrzeszczysz żeby cię za granicą było słychać (C Pippi):
>> Jakie warunki muszą być spełnione w aktualnych realiach, aby za
>> zwolnienie lekarskie dostać 100% pensji? Planowany jest pobyt w
>> szpitalu ok.4 dni a potem zwolnienie poszpitalne.
> 100% wynagrodzenia/zasiłku chorobowego należy się za zwolnienie w ciąży i
> zwolnienie wypadkowe (wypadek w pracy / w drodze z / do pracy).

... i jeszcze AFAIR na opiekę nad dzieckiem.

Pozdrawiam,
--
Jacek Osiecki j...@c...pl GG:3828944
I don't want something I need. I want something I want.

do góry

Użytkownik "Jacek Osiecki"

>> 100% wynagrodzenia/zasiłku chorobowego należy się za zwolnienie w ciąży i
>> zwolnienie wypadkowe (wypadek w pracy / w drodze z / do pracy).
>
> ... i jeszcze AFAIR na opiekę nad dzieckiem.

i jeszcze choroba zawodowa

--
ania

do góry

*Jacek Osiecki*! Zawsze tak wrzeszczysz żeby cię za granicą było słychać (C
Pippi):

>> 100% wynagrodzenia/zasiłku chorobowego należy się za zwolnienie w
>> ciąży i zwolnienie wypadkowe (wypadek w pracy / w drodze z / do
>> pracy).
>
> ... i jeszcze AFAIR na opiekę nad dzieckiem.

Są tacy pracodawcy co płaca 100% za okiekę nad dzieckiem, np zakład mojego
męża. Mój pracodawca nie jest aż tak hojny :(
Zasiłek opiekuńczy wypłacany jest przez ZUS (ew. za pośrednictwem zakładu
pracy) w wysokości 80% zakład pracy może wyrównać go do 100% jeżeli ma takie
życzenie

--
Pozdrawiam,
Magda *gdaMa*


__________ Informacja programu ESET NOD32 Antivirus, wersja bazy sygnatur wirusow
4188 (20090625) __________

Wiadomosc zostala sprawdzona przez program ESET NOD32 Antivirus.

http://www.eset.pl lub http://www.eset.com

do góry