eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPodatkiGrupypl.soc.prawo.podatkizwolnienie ??
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 5

  • 1. Data: 2005-03-02 20:55:41
    Temat: zwolnienie ??
    Od: "Zeta" <r...@p...onet.pl>

    Witam ,

    Czy do zwolnienia L4 bierze się średnią z 6 miesięcy czy z 12 miesięcy .
    Pozdrawiam Renata



  • 2. Data: 2005-03-02 21:21:16
    Temat: Re: zwolnienie ??
    Od: "Nikiel ;-\)" <n...@p...fm>

    Pewnego słonecznego/deszczowego dnia Zeta <r...@p...onet.pl>
    wystukał[a]:
    > Witam ,
    > Czy do zwolnienia L4 bierze się średnią z 6 miesięcy czy z 12
    > miesięcy .

    To zależy od kiedy jest to zwolnienie:
    -jeżeli po 8 lutym 2005 to 12 mies.
    - jezeli przed 8 lutym - i jeżeli to wynagrodzenie chorobowe to 6 mies
    (chyba, że normalnie było 12 mies), a zasiłek chorobowy jak by był to:
    jeżeli zasiłek chorobowy (ZUS) był przed 8 II, wtedy ciągnie się z 6
    mies, a jeżeli prawo do niego powstało 8 II to trzeba przeliczyć
    podstawę na 12 mies.

    Skomplikowane, ale teraz już cały czas będzie 12 mies.



    Pozdrawiam
    Nikiel ;-)

    --
    # od niklu # # gg - 4939629 #
    # Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
    # (A. Einstein) #





  • 3. Data: 2005-03-02 22:12:11
    Temat: Re: zwolnienie ??
    Od: "Zeta" <r...@p...onet.pl>

    > To zależy od kiedy jest to zwolnienie:
    > -jeżeli po 8 lutym 2005 to 12 mies.
    > - jezeli przed 8 lutym - i jeżeli to wynagrodzenie chorobowe to 6 mies
    > (chyba, że normalnie było 12 mies), a zasiłek chorobowy jak by był to:
    > jeżeli zasiłek chorobowy (ZUS) był przed 8 II, wtedy ciągnie się z 6
    > mies, a jeżeli prawo do niego powstało 8 II to trzeba przeliczyć
    > podstawę na 12 mies.
    >
    > Skomplikowane, ale teraz już cały czas będzie 12 mies.
    > > Pozdrawiam
    > Nikiel ;-)

    Witam ponownie ,

    Bardzo skomplikowane i zupełnie nie mogę się w tym połapać. Może mi Pan
    pomoże, bardzo proszę.

    Fakty:
    Zatrudnienie 1/5 etatu czyli 8 godzin w tygodniu umowa o pracę na czas
    nieokreślony.
    Zatrudnienie od 09.2003 - 665 brutto
    od 09/2004- 1200 brutto
    Zwolnienie od 07.01.2005 do 13.03.2005
    Styczeń 2005
    pensja za 01/2005 kwota 638,21 zł netto zapłacona przez zakład pracy
    Luty 2005
    pensja za 177,12 zł netto za 01-08.02 naliczona przez zakład pracy
    pensja ZUS netto 296,10 zł ( dochód 365,60 zł) za okres od
    09.02.2005-28.02.2005 (przekaz z ZUS)

    troche mało wyszło.
    Czy prawidłowo zostało naliczone zarobki w styczniu i w lutym???

    Bardzo prosze o pomoc.
    Pozdrawiam Renata




  • 4. Data: 2005-03-03 00:27:50
    Temat: Re: zwolnienie ??
    Od: "Nikiel ;-\)" <n...@p...fm>

    Pewnego słonecznego/deszczowego dnia Zeta <r...@p...onet.pl>
    wystukał[a]:
    > Zatrudnienie od 09.2003 - 665 brutto
    > od 09/2004- 1200 brutto
    > Zwolnienie od 07.01.2005 do 13.03.2005
    > Styczeń 2005
    > pensja za 01/2005 kwota 638,21 zł netto zapłacona przez zakład pracy

    Podstawa wymiaru - zakładamy 6 mies (bo mniej więcej stałe
    wynagrodzenie)
    czyli: VII-XII 2004 - 2*665+4*1200= 6130 ( btw. 1/5 etatu i 1200 zł? -
    gdzie tak płacą? - ja też tak chce!)
    6130*18,71%=1146,92 (składki ubezp.- najlepiej spisać z RMUA - bo jak
    było przekrocznie progu to może być ich mniej)
    6130-1146,92 = 4983,08
    4983,08/6miesięcy= 830,51zł na jeden miesiąc
    830,51/30dni=27,68 (wyn. chorobowe za 1 dzień 100%)
    Przyjmując że zwolnienie to było płatne 80% - 27,68*0,8=22,14 zł
    22,14*25 dni (zwolnienie w styczniu) = *553,5* zł
    wypłata za te 6 dni stycznia - 1200/30= 40 zł
    40zł*25=1000
    1200-1000=*200* zł

    Składki ubezp za I - 200*18,71%=37,42
    Podstawa ubezp. zdrowotnego (200-37,42)+553,5 = *716,08*
    Ubezp. zdr. = 716,08*8,5%=60,87
    kup 102,25
    podstawa opodatkowania 716,08-102,25=613,83 = 614
    Podatek 19% = 614*0,19= 116,66=116,7
    ubezp. zdrowotne (odliczane od podatku) = 716,08*7,75% = 55,50
    ulga podatkowa 44,17
    podatek = 116,7-55,5-44,17=17,03=17,0

    Do wypłaty netto: 716,08-17,0-(60,87-55,50)= 693,71
    No i wyszło mi inaczej. Możliwe że pomyliłam się w obliczeniach albo o
    czymś zapomniałam (piszę z pamięci), albo że podstawę w twoim zakładzie
    jednak biorą z 12 miesięcy. Masz może wydruk RMUA ze stycznia? Sprawdz
    ile tam wpisane jest w podstawę składek i na dole ile wypłacono tyt.
    zwolnienia.

    > Luty 2005
    > pensja za 177,12 zł netto za 01-08.02 naliczona przez zakład pracy
    > pensja ZUS netto 296,10 zł ( dochód 365,60 zł) za okres od
    > 09.02.2005-28.02.2005 (przekaz z ZUS)

    tutaj wyn. chorobowe powinno być liczone tak jak w styczniu, a to co od
    zusu to juz z 12 mies (bo w Zus wpadłaś po 8 II).
    Czyli - jeżeli podstawa z 6 mies. wyn. chorobowego:
    8dni * 22,14 = 177,12 zł
    Zdrowotne 177,12 * 8,5% = 15,06
    podstawa opodatkowania =177,12-102,25= 74,87 = 75
    75 * 19% = 14,25
    ulga poda 44,17
    podatek 14,25 - 44,17 - ..- = 0
    Nie ma podatku, nie ma ubezp zdr. ktore zmniejsza się do wielkości
    podatku.
    Czyli netto wychodzi tyle co brutto 177,12 zł
    I tu by się zgadzało - czyli podstawa z 6 mies tak jak wyliczyłam.

    ZUS:
    podstawa z 12 mies: 8*665 + 4*1200 = 10120
    10120*18,71%= 1893,45
    10120-1893,45= 8226,55/12miesiecy = 685,55/30 = 22,85 (za 1 dzien 100%)
    czyli 80% = 22,85*0,8= 18,28
    20dni * 18,28 = *365,6* zł - zasilek chorobowy brutto

    Podstawa opodatkowania = 366
    Podatek 366* 0,19= 69,54 = 69,50
    Netto 365,60-69,5 = *296,10 zł*
    -----
    czyli luty się zgadza.
    Co do stycznia: mysle ze tu błąd jest w wyliczeniu wynagrodzenia za
    przepracowaną część miesiąca. Możliwe, że ktoś policzył to co
    przepracowałaś (tyle godzin) - a powinno się liczyć część miesiąca -
    czyli podzielić wyn. miesięczne przez 30 (! a nie 31!). Pomnożyć to co
    wyjdzie przez ilość dni zwolnienia (czli 25), i odjąć to do kwoty wyn
    brutto (1200). Albo ja się w liczeniach pomyliłam - sprawdź je jeszcze.




    Pozdrawiam
    Nikiel ;-)

    --
    # od niklu # # gg - 4939629 #
    # Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
    # (A. Einstein) #






  • 5. Data: 2005-03-04 19:47:12
    Temat: Re: zwolnienie ??
    Od: "Zeta" <r...@p...onet.pl>

    > Co do stycznia: mysle ze tu błąd jest w wyliczeniu wynagrodzenia za
    > przepracowaną część miesiąca. Możliwe, że ktoś policzył to co
    > przepracowałaś (tyle godzin) - a powinno się liczyć część miesiąca -
    > czyli podzielić wyn. miesięczne przez 30 (! a nie 31!). Pomnożyć to co
    > wyjdzie przez ilość dni zwolnienia (czli 25), i odjąć to do kwoty wyn
    > brutto (1200). Albo ja się w liczeniach pomyliłam - sprawdź je jeszcze.

    Tak właśnie mi się wydawało .
    Bardzo dziękuję za pomoc i pozdrawiam
    Renata


strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1