witam
bardzo proszę o odpowiedź jak jest traktowany okres choroby po zakończeniu
pracy , t.j. pracownik rozstał się z firmą i w ciagu 14 dni zachorował ,
zasiłek chrobowy otrzmywał z ZUS -- czy ten okres pobierania zasiłku zalicza
się do okresu pracy nieskładkowego ?

pozdr. jacek

do góry

jacek pisze:
> witam
> bardzo proszę o odpowiedź jak jest traktowany okres choroby po zakończeniu
> pracy , t.j. pracownik rozstał się z firmą i w ciagu 14 dni zachorował ,
> zasiłek chrobowy otrzmywał z ZUS -- czy ten okres pobierania zasiłku zalicza
> się do okresu pracy nieskładkowego ?
>

http://www.money.pl/emerytury/wysokosc_emerytury/okr
esy_ubezpieczeniowe/okresy_nieskladkowe/

Imo jako okres nieskładkowy: Okresy nieskładkowe

Okresy nieskladkowe Wymagana dokumentacja
pobierania wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy wypłaconego na
podstawie przepisów Kodeksu pracy zaświadczenie zakładu pracy
pobierania zasiłków z ubezpieczenia społecznego: chorobowego lub
opiekuńczego zaświadczenie zakładu pracy
pobierania świadczenia rehabilitacyjnego decyzja ZUS
pobierania zasiłku chorobowego i opiekuńczego oraz świadczenia
rehabilitacyjnego po ustaniu obowiązku ubezpieczenia decyzja ZUS

--
Nikiel ;)
od niklu

do góry

czyli się wlicza do stazu pracy okres choroby po ustaniu zatrudnienia ? Tak

jacek

do góry

czyli okres studiów dziennych też wliczamy do kresu stażu pracy .
dzieki za odpowiedz.
jacek

do góry

Użytkownik "jacek" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
news:gavlge$leb$1@nemesis.news.neostrada.pl...
> czyli się wlicza do stazu pracy okres choroby po ustaniu zatrudnienia ?
> Tak


A dokładniej do jakiego stażu pracy?
Bo jeżeli chodzi ci np. o nabycie prawa do urlopu i jego wymiaru, czy też
innych rzeczy liczonych z KP, to się nie liczy. Liczy się tylko okres
trwania stosunku pracy.

Jeżeli mówimy o sprawach ubezpieczeniowych: prawie do nabycia emerytury,
renty to chyba sie liczy.


--
Nikiel ;)
od niklu

do góry

mysłe o emeryturze

do góry