-
1. Data: 2008-03-23 19:42:22
Temat: Renta rodzinna - zawieszenie - co jeśli nie zawiadomię ZUS-u o podjęciu pracy?
Od: Sheen <z...@v...pl>
Pobieram rentę rodzinną.
1. W jaki sposób ZUS może się dowiedzieć, że podjąłem zatrudnienie na
podstawie umowy o pracę?
2. Co mi grozi, jeśli nie zawiadomię ZUS-u o zamiarze osiągania
przychodu w wysokości przekraczającej 70% przeciętnego wynagrodzenia?
Kiedy mogę się spodziewać sankcji (np. na koniec roku - zwrot renty?)
-
2. Data: 2008-03-23 19:50:12
Temat: Re: Renta rodzinna - zawieszenie - co jeśli nie zawiadomię ZUS-u o podjęciu pracy?
Od: w...@a...pl (Wemif)
Sheen <z...@v...pl> wrote:
> Pobieram rentę rodzinną.
> 1. W jaki sposób ZUS może się dowiedzieć, że podjąłem zatrudnienie na
> podstawie umowy o pracę?
Od pracodawcy, który w ciągu 7 dni od zatrudnienia Ciebie powinien złożyć
druk ZUA, czyli zgłoszenie Ciebie do ubezpieczeń.
a.
-
3. Data: 2008-03-23 20:30:55
Temat: Re: Renta rodzinna - zawieszenie - co jeśli nie zawiadomię ZUS-u o podjęciu pracy?
Od: Sheen <z...@v...pl>
Wemif wrote:
> Sheen <z...@v...pl> wrote:
>
>>Pobieram rentę rodzinną.
>>1. W jaki sposób ZUS może się dowiedzieć, że podjąłem zatrudnienie na
>>podstawie umowy o pracę?
>
>
> Od pracodawcy, który w ciągu 7 dni od zatrudnienia Ciebie powinien złożyć
> druk ZUA, czyli zgłoszenie Ciebie do ubezpieczeń.
>
> a.
W takim razie po cholerę mam jeszcze sam się kłopotać zawiadamianiem
ZUS-u? W jaki sposób mam to zrobić?
Dzięki za poradę.
-
4. Data: 2008-03-24 11:53:19
Temat: Re: Renta rodzinna - zawieszenie - co jeśli nie zawiadomię ZUS-u o podjęciu pracy?
Od: Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl>
On Sun, 23 Mar 2008, Sheen wrote:
> Pobieram rentę rodzinną.
> 1. W jaki sposób ZUS może się dowiedzieć, że podjąłem zatrudnienie na
> podstawie umowy o pracę?
Z deklaracji złożonej przez pracodawcę.
pzdr, Gotfryd
-
5. Data: 2008-03-24 11:56:20
Temat: Re: Renta rodzinna - zawieszenie - co jeśli nie zawiadomię ZUS-u o podjęciu pracy?
Od: Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl>
On Sun, 23 Mar 2008, Sheen wrote:
> Wemif wrote:
>> Od pracodawcy, który w ciągu 7 dni od zatrudnienia Ciebie powinien złożyć
>> druk ZUA, czyli zgłoszenie Ciebie do ubezpieczeń.
>>
> W takim razie po cholerę mam jeszcze sam się kłopotać zawiadamianiem ZUS-u?
Na wypadek jakby pracodawca zapomniał lub "zapomniał" (znaczy chciał
zatrudnić na czarno).
Jakbyś nie miał takiego obowiązku, to ZUS nie miałby podstaw do ew.
*ukarania* cię (piszę o ukaraniu, mandatem AFAIR do 5000 zł, a nie "tylko"
zwrocie świadczeń co jest oczywiste).
pzdr, Gotfryd