Witam.
Rozważam propozycję odejścia z pracy i założenia własnej działalności
gospodarczej w tej samej branży.
Czy ma jakiekolwiek znaczenie to, w jaki sposób zostanie rozwiązany mój
dotychczasowy stosunek pracy? Czy jeżeli ja złożę wymówienie, nadal będę
mogła skorzystać z niższego ZUS-u zakładając własną działalność?
I co w wypadku, gdy chciałabym, prowadząc własną działalność, nadal pracować
na jakiś kawałek etatu u mojego dotychczasowego pracodawcy?
Bardzo proszę o odpowiedź.

Pozdrawiam
Basia

do góry

Użytkownik "Barbara" <a...@o...pl> napisał w wiadomości
news:dp9he0$2sq$2@srv.cyf-kr.edu.pl...

> Czy ma jakiekolwiek znaczenie to, w jaki sposób zostanie rozwiązany mój
> dotychczasowy stosunek pracy? Czy jeżeli ja złożę wymówienie, nadal będę
> mogła skorzystać z niższego ZUS-u zakładając własną działalność?

No pewnie. A co ma jedno z drugim?
To nie jest jakas ulga "dla bezrobotnych nie ze swej winy" - tylko dla
każdego.


> I co w wypadku, gdy chciałabym, prowadząc własną działalność, nadal
pracować
> na jakiś kawałek etatu u mojego dotychczasowego pracodawcy?
> Bardzo proszę o odpowiedź.

Mozna - jak najbardziej.
A moze lepiej machnac mu czasem jakas usluge jako firma? - tylko ze w tym
przypadku masz nieco mniej form opodatkowania do wyboru.

Pozdrawiam
SDD

do góry

Użytkownik "SDD" napisał w wiadomości news:dp9iku$lau$1@news.onet.pl...

>> I co w wypadku, gdy chciałabym, prowadząc własną działalność, nadal
> pracować
>> na jakiś kawałek etatu u mojego dotychczasowego pracodawcy?
>
> Mozna - jak najbardziej.
> A moze lepiej machnac mu czasem jakas usluge jako firma? - tylko ze w tym
> przypadku masz nieco mniej form opodatkowania do wyboru.

No właśnie nie można...

"Przepisy ust. 1 nie mają zastosowania do osób, które:


1) (...)


2) wykonują działalność gospodarczą na rzecz byłego pracodawcy,na rzecz
którego przed dniem rozpoczęcia działalności gospodarczej w bieżącym lub w
poprzednim roku kalendarzowym wykonywały w ramach stosunku pracy lub
spółdzielczego stosunku pracy czynności wchodzące wykonywanej działalności
gospodarczej." (Ustawa z dnia 1 lipca 2005 r. o zmianie ustawy o systemie
ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw - Dz.U. 2005 nr 150,
poz. 1248, wprowadzająca niższy ZUS)





Pozdrawiam

Basia

do góry

> Czy ma jakiekolwiek znaczenie to, w jaki sposób zostanie rozwiązany mój
> dotychczasowy stosunek pracy?

nie

>Czy jeżeli ja złożę wymówienie, nadal będę
>
> mogła skorzystać z niższego ZUS-u zakładając własną działalność?

tak

> I co w wypadku, gdy chciałabym, prowadząc własną działalność, nadal
> pracować
> na jakiś kawałek etatu u mojego dotychczasowego pracodawcy?

nic, pod warunkiem, że nie będziesz świadczyła usług wykonywanych w ramach
DG dla twojego byłego pracodawcy.



pozdr

j

do góry

Użytkownik "Barbara" <a...@o...pl> napisał w wiadomości
news:dp9j51$3e1$1@srv.cyf-kr.edu.pl...

> No właśnie nie można...

No tak, masz racje. Zabezpieczenie antysamozatrudnieniowe.
Ale pracowac na ulamek etatu zawsze mozesz.

Pozdrawiam
SDD

do góry

On Sun, 1 Jan 2006, Jacek Cywiński wrote:

>> I co w wypadku, gdy chciałabym, prowadząc własną działalność, nadal
>> pracować
>> na jakiś kawałek etatu u mojego dotychczasowego pracodawcy?
>
> nic, pod warunkiem, że nie będziesz świadczyła usług wykonywanych w ramach
> DG dla twojego byłego pracodawcy.

No nie bardzo.
1. czyli ZUS (zakaz korzystania z ulgi) już było.
2. czyli ogranieczenie form opodatkowania też już było
dochodzi 3. - "powiązanie podmiotów", czyli prawo US do dokonywania
"wyceny rynkowej" transakcji.

--
pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

do góry

>> nic, pod warunkiem, że nie będziesz świadczyła usług wykonywanych w
>> ramach
>> DG dla twojego byłego pracodawcy.
>
> No nie bardzo.
> 1. czyli ZUS (zakaz korzystania z ulgi) już było.

2) wykonują działalność gospodarczą na rzecz byłego pracodawcy,na rzecz
którego przed dniem rozpoczęcia działalności gospodarczej w bieżącym lub w
poprzednim roku kalendarzowym wykonywały w ramach stosunku pracy lub
spółdzielczego stosunku pracy czynności wchodzące wykonywanej działalności
gospodarczej." (Ustawa z dnia 1 lipca 2005 r. o zmianie ustawy o systemie
ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw - Dz.U. 2005 nr 150,
poz. 1248, wprowadzająca niższy ZUS)

Jeżeli ktoś nie świadczy usług w ramach DG dla swojego pracodawcy tych
samych co wg umowy o pracę, może korzystać z promocji. No wg mnie takie
jest literalne brzmienie tego przepisu.

do góry