Witam,

W piatek po raz pierwszy pojde skladac te wszystkie
biurokratyczne papiery do ZUS-u.

Opis sytuacji:

Zona prowadzi dzialalnosc (placi TYLKO ubez. zdrowotne)
Ja pracuje na etat u niej.

1. Dokument RCA - dla mnie
2. Dokument RZA - dla zony.
3. Dokument DRA - dla mnie i dla zony?

Czy jeszcze na jakies papierki dla ZUS-u musze byc
przygotowany?

I.

do góry

On Wed, 10 Dec 2003, Iah wrote:
[...]
>+ Opis sytuacji:
>+
>+ Zona prowadzi dzialalnosc (placi TYLKO ubez. zdrowotne)
>+ Ja pracuje na etat u niej.

- :O !
To jest "działalność żony" czy "spółka żony" (S.A. jakoweś
dla przykładu :)) ? Przyznam że obiekt badań ("po co ktoś
może chcieć koniecznie zatrudnić małżonka") był kiedyś na
grupie poszukiwany, dobrze że się nawinąłeś :) - co cię
skłoniło do takiego układu ? (przypomnę że "wzięcie pod
pantofel" też było wśród [raczej żartobliwie] wymienianych
powodów "pracy u małżonka" :))

>+ 1. Dokument RCA - dla mnie

To jest dla osoby współpracującej ? (nie bić, mam stosik papierków
z ZUSu do którego niechętnie zaglądam :))

pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

do góry

Iah wrote:

> Witam,
>
> W piatek po raz pierwszy pojde skladac te wszystkie
> biurokratyczne papiery do ZUS-u.
>
> Opis sytuacji:
>
> Zona prowadzi dzialalnosc (placi TYLKO ubez. zdrowotne)
> Ja pracuje na etat u niej.

Wrozki to my nie jestesmy, ale jak pisal Godfryd "jest niebezpiecznie"..
Naprawde trzeba to porzadnie przeanalizowac,
czy nie wdepneliscie w ....piiiiiiiii

> 1. Dokument RCA - dla mnie
> 2. Dokument RZA - dla zony.
> 3. Dokument DRA - dla mnie i dla zony?
>
> Czy jeszcze na jakies papierki dla ZUS-u musze byc
> przygotowany?

Co to znaczy "po raz pierwszy..." ?
Bo jesli naprawde po raz pierwszy, to najpierw nalezy zlozyc
dokumenty zgloszeniowe platnika i ubezpieczonego.

A jesli chodzi o rozliczeniowe, to w waszym przypadku
(jesli mnie talent wrozbiarski nie zawodzi - a mam niewielki)
jedynie jeden raz DRA
(potem juz nie trzeba, chyba, ze chcecie placic wiecej niz "niezbedne")

Boguslaw

do góry

On Thu, 11 Dec 2003, bosz wrote:
[...]
>+ A jesli chodzi o rozliczeniowe, to w waszym przypadku
>+ (jesli mnie talent wrozbiarski nie zawodzi - a mam niewielki)
>+ jedynie jeden raz DRA
>+ (potem juz nie trzeba, chyba, ze chcecie placic wiecej niz "niezbedne")

A jak ktoś płaci więcej niż "niezbędne" (ale stałą stawkę) to musi ??

pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

do góry

Gotfryd Smolik news wrote:

> On Thu, 11 Dec 2003, bosz wrote:
> [...]
>>+ A jesli chodzi o rozliczeniowe, to w waszym przypadku
>>+ (jesli mnie talent wrozbiarski nie zawodzi - a mam niewielki)
>>+ jedynie jeden raz DRA
>>+ (potem juz nie trzeba, chyba, ze chcecie placic wiecej niz "niezbedne")
>
> A jak ktoś płaci więcej niż "niezbędne" (ale stałą stawkę) to musi ??

nie "musi", ale nie "NIE MUSI".

Jesli np uprze sie, ze zaplaci 2 razy wiecej niz "musi"
to musi...
(co 3 miesiace na ogol)

> pozdrowienia, Gotfryd
> (KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

Pozdrowienia

Boguslaw

do góry

On Thu, 11 Dec 2003, bosz wrote:

>+ Gotfryd Smolik news wrote:
>+
>+ > On Thu, 11 Dec 2003, bosz wrote:
>+ > [...]
>+ >>+ (potem juz nie trzeba, chyba, ze chcecie placic wiecej niz "niezbedne")
>+ >
>+ > A jak ktoś płaci więcej niż "niezbędne" (ale stałą stawkę) to musi ??
>+
>+ nie "musi", ale nie "NIE MUSI".
>+
>+ Jesli np uprze sie, ze zaplaci 2 razy wiecej niz "musi"
>+ to musi...
>+ (co 3 miesiace na ogol)

Kiedy właśnie tego się czepiam !
Jeśli ktoś płaci zawsze tyle samo to NIE MUSI składać DRA.
Zechcesz zadeklarować dajmy na to 3000 zł. Składasz DRA raz...

A przypadek że *również* jeśli płaci minimum - to *mimo* iż
składka się zmienia - również nie musi, jest "dodatkowym wyjątkiem"...
Zasadą jest że DRA składa się przy zmianach !

pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

do góry

hmmm...musi czy nie musi:) Oczywiscie, ze musi, bo zwolnienie z
przesylania (zanoszenia) dokumentow rozliczeniowych dotyczy jedynie
wybranej grupy osob:
"Począwszy od dokumentów rozliczeniowych za kwiecień 2003 r. osoby
prowadzące pozarolniczą działalność, opłacające składki za siebie i/lub
osoby współpracujące, zwolnione są z obowiązku składania
dokumentów rozliczeniowych za kolejne miesiące, w przypadku gdy nic
się nie zmienia w stosunku do danych wykazanych w ostatnio
złożonych dokumentach rozliczeniowych. Zwolnienie dotyczy także tych
sytuacji, gdy następuje zmiana w stosunku do danych rozliczeniowych
wykazanych w poprzednich dokumentach, ale jest to zmiana
wynikająca ze zmiany wysokości minimalnej podstawy wymiaru
składek."(www.zus.pl)
w tym konkretnym przypadku nalezy zaczac od ZFA badz ZPA w
zaleznosci od formy dzialalnosci (nalezy zaniesc osobiscie z
zaswiadczeniem o Regonie i nadaniu NIP), ZUA dla pracownika i ZZA
dla pracodawcy - o ile ma podstawy do podlegania *jedynie*
ubezpieczeniu zdrowotnemu. Poza tym co miesiac skladacie RZA za
pracodawce, RCA za pracownika i DRA, gdzie zbiorczo ujete sa skladki
za te dwie osoby.... no i jeszcze jedno, mam nadzieje, ze wzieliscie
pod uwage, ze Ty mozesz byc zatrudniony u swojej zony pod
warunkiem, ze "nie pozostajecie we wspolnym gospodarstwie
domowym"

Pozdrawiam


--
Wysłano z serwisu Usenet na stronach PomocPrawna.INFO
-> http://usenet.pomocprawna.info

do góry

On Thu, 11 Dec 2003, buźka wrote:

>+ hmmm...musi czy nie musi:) Oczywiscie, ze musi, bo zwolnienie z
>+ przesylania (zanoszenia) dokumentow rozliczeniowych dotyczy jedynie
>+ wybranej grupy osob:

Odpowiadasz na mój post, a my się z Bogusiem kłócimy już
lekko OT :)

[...]
>+ za te dwie osoby.... no i jeszcze jedno, mam nadzieje, ze wzieliscie
>+ pod uwage, ze Ty mozesz byc zatrudniony u swojej zony pod
>+ warunkiem, ze "nie pozostajecie we wspolnym gospodarstwie
>+ domowym"

Nie widzę związku.
Moim zdaniem:
1. u swojego małżonka można być zatrudnionym ZAWSZE (co powoduje
że małżonek musi płacić podatek od swojej pensji, bo zwolnienia
nie ma !)
2. owa pensja nie jest kosztem *nigdy*, jak się mylę to poproszę
uprzejmie o komentarz dlaczego :), bo stosowny kawałek ustawy
brzmi:
++++++
Art. 23. 1. Nie uważa się za koszty uzyskania przychodów:
....
10) wartości własnej pracy podatnika, jego małżonka i małoletnich
dzieci, a w przypadku prowadzenia działalności w formie spółki
cywilnej lub osobowej spółki handlowej - także małżonków
i małoletnich dzieci wspólników,
------

>+ Pozdrawiam

wzajem, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

do góry

ok, to ja juz sie nie wtracam:)
chcialam tylko zaznaczyc, ze zatrudnienie w tym wypadku moze byc
zakwestionowane przez ZUS - tylko co do oplacanych skladek
oczywiscie (jezeli chodzi o US i to co napisales to calkowicie sie z Toba
zgadzam:)), a zatrudniony maz moze byc uznany za osobe
wspolpracujaca jesli nie spelniony jest warunek, o ktorym wczesniej
wspomnialam a wiadomo jakie skladki odprowadza sie za osobe
wspolpracujaca...
"Za osobę współpracującą z osobami prowadzącymi pozarolniczą
działalność oraz zleceniobiorcami, o której mowa w art. 6 ust. 1 pkt 4 i
5, uważa się MALZONKA, dzieci własne, dzieci drugiego małżonka i
dzieci przysposobione, rodziców, macochę i ojczyma oraz osoby
przysposabiające, _jeżeli pozostają z nimi we wspólnym gospodarstwie
domowym i współpracują przy prowadzeniu tej działalności_ lub
wykonywaniu umowy agencyjnej lub umowy zlecenia; nie dotyczy to
osób, z którymi została zawarta umowa o pracę w celu przygotowania
zawodowego."
.i juz mnie tu nie ma:)
pozdrowienia


--
Wysłano z serwisu Usenet na stronach PomocPrawna.INFO
-> http://usenet.pomocprawna.info

do góry

On Fri, 12 Dec 2003, buźka wrote:

>+ ok, to ja juz sie nie wtracam:)

Ależ nie, bo masz rację :)

>+ chcialam tylko zaznaczyc, ze zatrudnienie w tym wypadku moze byc
>+ zakwestionowane przez ZUS

No... pominąłem ten element :), ale oczywiście:
[...]
>+ zgadzam:)), a zatrudniony maz moze byc uznany za osobe
>+ wspolpracujaca

Nawet *powinien* !
Co nie przeszkadza zawarciu umowy o pracę :), AFAIK.
Tyle, że się nie opłaca...
[...]
>+ .i juz mnie tu nie ma:)

A to dlaczego ? :)

pozdrowienia, Gotfryd

do góry